發(fā)放時
借:應(yīng)付職工薪酬
貸:庫存現(xiàn)金/銀行存款
計提時
借:管理費用等相關(guān)科目
貸:應(yīng)付職工薪酬
《關(guān)于企業(yè)加強(qiáng)職工福利費財務(wù)管理的通知》(財企[2009]242號)是對企業(yè)職工福利費財務(wù)管理和會計核算的規(guī)范,在企業(yè)所得稅稅前扣除時,應(yīng)按照《國家稅務(wù)總局關(guān)于企業(yè)工資薪金及職工福利費扣除問題的通知》(國稅函[2009]3號)規(guī)定執(zhí)行。
對財企[2009]242號文件中納入工資總額管理的企業(yè)為職工住房、交通發(fā)放的各項補(bǔ)貼和非貨幣性福利,在稅收上屬于職工福利費范圍,應(yīng)按職工福利費稅前扣除的規(guī)定進(jìn)行扣除,不得計入工資薪金作為計提職工福利費的基數(shù)。
擴(kuò)展資料
職工薪酬包括:職工工資、獎金、津貼和補(bǔ)貼;職工福利費;醫(yī)療保險費、養(yǎng)老保險費、失業(yè)保險費、工傷保險費和生育保險費等社會保險費;住房公積金;工會經(jīng)費和職工教育經(jīng)費;非貨幣性福利;因解除與職工的勞動關(guān)系給予的補(bǔ)償;其他與獲得職工提供的服務(wù)相關(guān)的支出。
應(yīng)付職工薪酬賬戶:
1、賬戶性質(zhì):負(fù)債類賬戶,
2、賬戶用途:用來核算企業(yè)根據(jù)有關(guān)規(guī)定支付給職工的薪酬。企業(yè)按規(guī)定從凈利潤中提取的職工獎勵及福利基金也在本科目核算。
3、賬戶結(jié)構(gòu):貸方記增加,登記本期應(yīng)支付職工的各種薪酬;借方記減少,登記實際發(fā)放的各種薪酬。期末余額一般在貸方,表示尚未支付給職工的各種薪酬。
4、明細(xì)賬戶:應(yīng)設(shè)置“工資”、“職工福利”、“社會保險金”、“住房公積金”、“工會經(jīng)費”、“職工教育經(jīng)費”等進(jìn)行核算。
參考資料來源:搜狗百科-應(yīng)付職工薪酬
如果是出差的,作為“管理費用-差旅費”,
如果是給職工的交通補(bǔ)貼,作為職工工資核算,
如果是職工的報銷的(非出差),作為“管理費用-交通費”核算。
國稅函[2009]3號規(guī)定:三、關(guān)于職工福利費扣除問題《實施條例》第四十條規(guī)定的企業(yè)職工福利費,包括以下內(nèi)容:(二)為職工衛(wèi)生保健、生活、住房、交通等所發(fā)放的各項補(bǔ)貼和非貨幣性福利,包括企業(yè)向職工發(fā)放的因公外地就醫(yī)費用、未實行醫(yī)療統(tǒng)籌企業(yè)職工醫(yī)療費用、職工供養(yǎng)直系親屬醫(yī)療補(bǔ)貼、供暖費補(bǔ)貼、職工防暑降溫費、職工困難補(bǔ)貼、救濟(jì)費、職工食堂經(jīng)費補(bǔ)貼、職工交通補(bǔ)貼等。
擴(kuò)展資料
根據(jù)《財政部關(guān)于企業(yè)加強(qiáng)職工福利費財務(wù)管理的通知》(財企[2009]242號)二條規(guī)定:企業(yè)為職工提供的交通、住房、通訊待遇,已經(jīng)實行貨幣化改革的,按月按標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放或支付的住房補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼或者車改補(bǔ)貼、通訊補(bǔ)貼,應(yīng)當(dāng)納入職工工資總額,不再納入職工福利費管理;
個人因公務(wù)用車和通訊制度改革而取得的公務(wù)用車、通訊補(bǔ)貼收入,扣除一定標(biāo)準(zhǔn)的公務(wù)費用后,按照“工資、薪金”所得項目計征個人所得稅。按月發(fā)放的,并入當(dāng)月“工資、薪金”所得計征個人所得稅;
不按月發(fā)放的,分解到所屬月份并與該月份“工資、薪金”所得合并后計征個人所得稅。 所以,交通補(bǔ)貼無論是否納入職工福利費核算,都需要納入工資薪金所得繳納個人所得稅職工的交通費補(bǔ)貼算福利費還是入工資計算繳納個稅。
參考資料來源:財政部-關(guān)于企業(yè)加強(qiáng)職工福利費財務(wù)管理的通知
公務(wù)車補(bǔ)貼計入對應(yīng)的費用科目(管理費用或銷售費用)
貸:應(yīng)付職工薪酬-工資
車改補(bǔ)貼支出使用的一級會計科目肯定是“經(jīng)費支出”(行政單位)和“事業(yè)支出”(事業(yè)單位),支出目級科目,按照公務(wù)用車改革指導(dǎo)意見和中央機(jī)關(guān)的改革方案規(guī)定,
行政事業(yè)單位的“公務(wù)交通補(bǔ)貼屬于改革性補(bǔ)貼,列入財政預(yù)算,在交通費中列支、按月發(fā)放,用于保障公務(wù)人員普通公務(wù)出行。”
中國現(xiàn)在的企業(yè)核算還沒有達(dá)到國家標(biāo)準(zhǔn),所以具體核算辦法得以企業(yè)本身的規(guī)模和會計制度是否健全為基礎(chǔ)。
現(xiàn)行的企業(yè)會計準(zhǔn)則中,職工交通補(bǔ)貼應(yīng)該屬于職工福利費,在核算的時候全部計入應(yīng)付職工薪酬里面。而不應(yīng)該計入到費用中。若你公司是小企業(yè),則可不按照此辦法,可以計入管理費用——福利、補(bǔ)貼費。
擴(kuò)展資料:
企業(yè)應(yīng)通過“管理費用”科目,核算管理費用的發(fā)生和結(jié)轉(zhuǎn)情況。該科目借方登記企業(yè)發(fā)生的各項管理費用,貸方登記期末轉(zhuǎn)入“本年利潤”科目的管理費用,結(jié)轉(zhuǎn)后該科目應(yīng)無余額。該科目按管理費用的費用項目進(jìn)行明細(xì)核算。
企業(yè)在籌建期間發(fā)生的開辦費,包括人員工資、辦公費、培訓(xùn)費、差旅費、印刷費、注冊登記費等,借記“管理費用”科目,貸記“銀行存款”科目;企業(yè)行政管理部門人員的職工薪酬,借記“管理費用”科目,貸記“應(yīng)付職工薪酬”科目;
企業(yè)按規(guī)定計算確定的應(yīng)交礦產(chǎn)資源補(bǔ)償費,借記“管理費用”科目,貸記“應(yīng)交稅費”等科目;企業(yè)行政管理部門發(fā)生的辦公費、水電費、差旅費等以及企業(yè)發(fā)生的業(yè)務(wù)招待費、咨詢費、研究費用等其他費用,
借記“管理費用”科目,貸記“銀行存款”、“研發(fā)支出”等科目。期末,應(yīng)將“管理費用”科目余額轉(zhuǎn)入“本年利潤”科目,借記“本年利潤”科目,貸記“管理費用”科目。
參考資料來源:百度百科-管理費用
純粹的補(bǔ)助就核算在工資中,計入工資總額,并申報繳納個稅。報銷的計入管理費用-汽車費等科目。公務(wù)費用扣除標(biāo)準(zhǔn)由當(dāng)?shù)卣贫ǎ绠?dāng)?shù)卣粗贫ü珓?wù)費用扣除標(biāo)準(zhǔn),按交通補(bǔ)貼全額的30%作為個人收入扣繳個人所得稅。
職工福利費采取計提方式的
借:應(yīng)付職工薪酬-職工福利
貸:庫存現(xiàn)金
職工福利費不實行計提方式的
借:管理費用-職工福利
貸:庫存現(xiàn)金
擴(kuò)展資料:
企業(yè)按照有關(guān)規(guī)定向職工支付工資、獎金、津貼等,借記"應(yīng)付職工薪酬",貸記“銀行存款”、“庫存現(xiàn)金”等科目。
企業(yè)從應(yīng)付職工薪酬中扣還的各種款項(代墊的家屬藥費、個人所得稅等), 借記本科目,貸記“其他應(yīng)收款”、“應(yīng)交稅費——應(yīng)交個人所得稅”等科目。
企業(yè)向職工支付職工福利費,借記本科目,貸記“銀行存款”、“庫存現(xiàn)金”科目。
企業(yè)支付工會經(jīng)費和職工教育經(jīng)費用于工會運(yùn)作和職工培訓(xùn),借記本科目,貸記“銀行存款”等科目。
企業(yè)按照國家有關(guān)規(guī)定繳納社會保險費和住房公積金,借記本科目,貸記“銀行存款”科目。
企業(yè)因解除與職工的勞動關(guān)系向職工給予的補(bǔ)償,借記本科目,貸記“銀行存款”、“庫存現(xiàn)金”等科目。
參考資料來源:百度百科-應(yīng)付職工薪酬
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