據(jù)統(tǒng)計,今年1至7月,臺州轄區(qū)共發(fā)生等級以上事故19件,死亡5人,沉船5艘,直接經(jīng)濟損失1478萬元;臺州籍在外船舶共發(fā)生一般以上水上交通事故14艘,直接經(jīng)濟損失1960萬元。從統(tǒng)計情況看,委托性船舶經(jīng)營企業(yè)和掛靠船舶事故頻發(fā)是一個主要特點,掛靠船舶發(fā)生事故共19件,占事故總數(shù)的60%。
分析掛靠船舶事故多發(fā)的原因:
一是安全管理出現(xiàn)脫節(jié)。在臺州航運企業(yè)和船舶中,普遍存在“讓代而不讓管”、“代而不管”的現(xiàn)象。不少船主通過掛靠取得營運資格后,除上交管理費用外,其他事務(wù)均不與所掛靠公司發(fā)生關(guān)系。許多航運企業(yè)只管收錢,很少對船舶進行安全和航海業(yè)務(wù)指導(dǎo),管理不到位,責(zé)任不落實。如此,事故多發(fā)也就不足為奇。
二是委托性船舶經(jīng)營公司人員不能滿足安全業(yè)務(wù)管理需要。據(jù)統(tǒng)計,全市現(xiàn)有水運企業(yè)42家,其中委托性經(jīng)營企業(yè)37家,占總數(shù)的88%,在委托性經(jīng)營企業(yè)中運力在2萬噸以上的企業(yè)10家,平均每家公司僅有管理人員4.5名,平均每人管理船舶12艘共計1.06萬噸,而且這些管理人員中基本都是家屬人員,平均文化程度初中,基本不懂航海知識和企業(yè)管理知識。有些企業(yè)為了應(yīng)付管理部門對企業(yè)資質(zhì)檢查,表面上聘請幾名退休船長、輪機長作為公司技術(shù)管理人員,實際上人沒有真正到位,出現(xiàn)“公司有名無人,船舶有證無人”的嚴(yán)重違法現(xiàn)象。
三是船員守法意識差,配備不足、責(zé)任心不強,航海技能偏低。許多船主為了獲得最大限度的經(jīng)濟效益,守法意識淡薄。今年沉沒的船幾乎都是超載船舶。今年沉沒的船幾乎都是超載船舶,有的不僅超載,而且還超抗風(fēng)等級航行。為了節(jié)約成本,許多船舶配員不足,持證船員有證無人,在發(fā)生的事故船舶中,95%以上配員不足,許多500噸級船僅配船員6人,沒有1個水手,也沒有機工。
四是一些管理監(jiān)督部門的安全職責(zé)沒落到實處,安全管理存在脫節(jié)現(xiàn)象,部門人員責(zé)任心不強,現(xiàn)場管理制度執(zhí)行不嚴(yán),監(jiān)督乏力。
為加強對掛靠船舶的安全生產(chǎn)管理,遏制重特大事故多發(fā)勢頭,建議采取以下管理措施。
一、航運管理部門要加強對水運企業(yè)資質(zhì)條件的審查,規(guī)范水運市場的掛靠行為。制定委托性經(jīng)營企業(yè)的代管條件和對掛靠船舶的具體工作職責(zé),對達不到規(guī)定條件的企業(yè)和掛靠船舶進行全面清退。對因管理不到位而發(fā)生重特大事故的企業(yè),采取停航整頓、停批運力等處罰措施。
二、依照《國內(nèi)船舶管理業(yè)規(guī)定》,組建臺州船舶管理公司,添置現(xiàn)代化海上安全通訊設(shè)備,聘請和配備船長、輪機長等高級管理人才,按照“貨物經(jīng)營分散,安全管理集中”的原則,對所有個體船戶船舶實行從委托經(jīng)營向委托管理轉(zhuǎn)變。管理公司在運轉(zhuǎn)過程中,要建立24小時不間斷的公司與船舶之間有效的安全信息聯(lián)系通道。
三、有關(guān)部門應(yīng)加強管理,加大現(xiàn)場監(jiān)督力度。規(guī)范船員管理公司的行為,加大處罰力度,嚴(yán)厲打擊配員不足、有證無人、一證多用等違章行為。
浙江省臺州市交通局 鐘臨軍
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