互聯(lián)網(wǎng)進(jìn)入中國雖然只有短短二十多年的時(shí)間,但是已經(jīng)成為整個(gè)社會(huì )和經(jīng)濟的底層架構和標配。不僅顛覆了傳統行業(yè),而且未來(lái)一切企業(yè)都將離不開(kāi)它。
今天小說(shuō)哥就和大家好好分析一下互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)具體都有哪些部門(mén)和崗位,大家是怎么分工的?薪資水平如何?發(fā)展方向是怎么樣?也為想加入這個(gè)行業(yè)的同學(xué)們提供一份“參考書(shū)”。
一般而言,一個(gè)互聯(lián)網(wǎng)公司具備以下工作崗位:技術(shù)、設計、產(chǎn)品、運營(yíng)、市場(chǎng)與銷(xiāo)售以及職能部門(mén)等。
技術(shù)類(lèi)
主要包括前端開(kāi)發(fā)、后臺開(kāi)發(fā)、移動(dòng)開(kāi)發(fā)、大數據開(kāi)發(fā)、測試、運維等。再細分一下就是Java、PHP、CC++、Android、iOS、測試、前端、后臺、架構、軟硬件開(kāi)發(fā)等。
崗位的主要職責是負責產(chǎn)品的技術(shù)開(kāi)發(fā)工作,把產(chǎn)品需求變成落地的產(chǎn)品。這類(lèi)崗位專(zhuān)業(yè)知識的復雜程度較高,需要經(jīng)過(guò)系統的學(xué)習和訓練,薪資相對其他崗位也相對高1-2倍,并隨著(zhù)工作時(shí)間加長(cháng),收入也會(huì )翻番。
產(chǎn)品類(lèi)
主要包括產(chǎn)品經(jīng)理、數據產(chǎn)品經(jīng)理、電商產(chǎn)品經(jīng)理、產(chǎn)品設計師、游戲策劃等。
崗位的主要職責是了解同行產(chǎn)品展示以及背后的邏輯、公司業(yè)務(wù);調用目標用戶(hù)需求,設計產(chǎn)品;產(chǎn)品上線(xiàn)之后,根據數據分析以及用戶(hù)調研,不斷優(yōu)化用戶(hù)需求;建議產(chǎn)品運營(yíng)體系,做好統計,根據用戶(hù)需求,設計產(chǎn)品方案。
設計類(lèi)
主要包括UI設計、交互設計、視覺(jué)設計、平面設計師、動(dòng)畫(huà)設計師等
崗位的主要職責是軟件產(chǎn)品外形設計,軟件的操作流程、樹(shù)狀結構、操作規范等,測試設計的合理性及圖形設計的美觀(guān)性,最終目的是讓產(chǎn)品看起來(lái)和使用起來(lái)很舒服,讓人感到便利。
運營(yíng)類(lèi)
主要包括用戶(hù)運營(yíng)、產(chǎn)品運營(yíng)、內容運營(yíng)、新媒體運營(yíng)、活動(dòng)運營(yíng)、社群運營(yíng)、電商運營(yíng)等。
崗位的主要職責是通過(guò)對業(yè)務(wù)流程中的各個(gè)環(huán)節進(jìn)行優(yōu)化,促進(jìn)業(yè)務(wù)的精細化深耕,提高資源和流量利用率,促進(jìn)總體業(yè)務(wù)目標的實(shí)現。負責產(chǎn)品上線(xiàn)后,運行過(guò)程中的各種鏈接用戶(hù)和商家相關(guān)的工作。
市場(chǎng)與銷(xiāo)售類(lèi)
主要包括市場(chǎng)專(zhuān)員、渠道拓展、商務(wù)合作等。
主要職責是建立和完善營(yíng)銷(xiāo)信息收集、處理、交流及保密系統;對消費者購買(mǎi)心理和行為的調查;通過(guò)各大應用商店、搜索引擎、各種垂直渠道、以及今日頭條這類(lèi)信息流媒體上進(jìn)行廣告投放以獲取用戶(hù)資源;新產(chǎn)品上市規劃;促銷(xiāo)活動(dòng)的策劃及組織。
職能類(lèi)
主要包括人力、行政、財務(wù)、法務(wù)等。
這些職能型崗位并非互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)的專(zhuān)屬,絕大部分公司都有,可以說(shuō)是最常見(jiàn)的崗位了。
首先,技術(shù)、產(chǎn)品、設計類(lèi)更偏重于業(yè)務(wù)輸出,又以技術(shù)最為核心,最具稀缺性,所以技術(shù)類(lèi)的薪資是業(yè)內最高的,一般每個(gè)月都能拿到2-4萬(wàn),工作幾年后,月薪更能高達10萬(wàn)左右。
另外,不同體量、不同財力的企業(yè)在員工薪酬上也有很大差別,在這里面,互聯(lián)網(wǎng)大廠(chǎng)的薪酬水平在全行業(yè)是處于領(lǐng)先水平的,這也是很多應屆生想去字節、騰訊、美團等大公司的重要原因之一。
第三,除了BAT等大廠(chǎng),還有很多在業(yè)內赫赫有名、發(fā)展潛力巨大的后起之秀,不僅薪資可觀(guān),福利待遇也很好,比如嗶哩嗶哩、美圖、知乎等,對技術(shù)、產(chǎn)品、設計類(lèi)人才的需求也很旺盛,也不失為大家的一種好的選擇。
技術(shù)類(lèi):技術(shù)類(lèi)是公司的核心崗位,隨著(zhù)工作經(jīng)驗的積累,未來(lái)可以往管理層或架構師方向發(fā)展,其中架構師需要技術(shù)比較過(guò)硬,需要持續的學(xué)習前沿的技術(shù)并且有很強的解決問(wèn)題的能力,覺(jué)得對技術(shù)非常熱愛(ài)的,可以走這條路;管理層則不僅需要有非常強大的技術(shù)知識面,還要懂得管理團隊,擁有對項目進(jìn)度的把控能力,這也是一條很好的發(fā)展之路。
產(chǎn)品類(lèi):一般來(lái)說(shuō),產(chǎn)品類(lèi)從產(chǎn)品經(jīng)理到高級產(chǎn)品經(jīng)理后,一般往資深產(chǎn)品經(jīng)理、產(chǎn)品管理、業(yè)務(wù)高級崗3個(gè)方向發(fā)展,這就需要你能夠獨立負責至少一個(gè)完整的核心產(chǎn)品,具備產(chǎn)品戰略、規劃、落地等多方面能。
設計類(lèi):這個(gè)崗位的發(fā)展還是不錯的,隨著(zhù)設計師們對于產(chǎn)品的理解越來(lái)越深,未來(lái)可以向中級設計師、高級設計師、資深設計師、設計師總監不斷進(jìn)發(fā)。
運營(yíng)類(lèi):運營(yíng)崗在公司也是必不可少的,做到高級運營(yíng)總監已經(jīng)是人生的巔峰了,如果知識框架、能力框架、思考能力、大局觀(guān)更高的話(huà),做到公司COO(首席運營(yíng)官)、CMO(主管營(yíng)銷(xiāo)的一把手),也是有可能的。
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