要全面落實(shí)和不斷完善創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)的激勵機制和知識產(chǎn)權保 護制度。
有關(guān)部門(mén)將進(jìn)一步完善科技成果處置和收益分配機制, 實(shí)施股權期權等激勵政策,為“創(chuàng )業(yè)之火”澆上“利益之油”。知 識產(chǎn)權是促進(jìn)創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)爆發(fā)的金鑰匙,保護知識產(chǎn)權就是保護 創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)的火種。
國家已設立知識產(chǎn)權法院,將進(jìn)一步加強知 識產(chǎn)權司法保護,切實(shí)依法保護權利人合法權益。要進(jìn)一步加 大財稅、金融、場(chǎng)地等各項扶持和優(yōu)惠政策力度。
在財稅支持 方面,進(jìn)一步加大對小微企業(yè)的稅收優(yōu)惠政策,各地可以通過(guò) 設立創(chuàng )業(yè)基金等形式加大財政支出。在金融支持方要更多 通過(guò)加快金融體制改革,大力發(fā)展資本市場(chǎng)和風(fēng)險投資,解決 風(fēng)險投資不足和風(fēng)險投資的退出機制不暢的問(wèn)題,使大量潛在 的資金敢于和愿意投資創(chuàng )業(yè)企業(yè)。
在場(chǎng)地支持方面,有條件的 地方應對創(chuàng )業(yè)者的房租、寬帶網(wǎng)絡(luò )、公共軟件等給予適當補貼, 或通過(guò)盤(pán)活閑置廠(chǎng)房等資源提供成本較低的場(chǎng)所。
面向育人。
以育人為根本,促進(jìn)人的全面發(fā)展,是創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)教育最根本的價(jià)值體現。首先,創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)教育應注重激勵和引導學(xué)生走上自我發(fā)展之路。
通過(guò)各種類(lèi)型和形式的創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)活動(dòng),使學(xué)生養成包括邏輯理性思維、批判性思維、創(chuàng )造性思維在內的思維習慣和思考方法;在知識體系構建中以問(wèn)題和需求引導學(xué)生將他人傳授的知識轉化為自身內在的知識,形成運用、研究和創(chuàng )新知識的能力。其次,創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)教育應注重幫助和引導學(xué)生認識自我、發(fā)展自我。
通過(guò)給學(xué)生提供多種多樣的嘗試機會(huì )和平臺,磨練其不甘平庸、不怕失敗、追求卓越的人生態(tài)度和進(jìn)取向上、鍥而不舍、精益求精的精神品質(zhì)。再次,創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)教育應注重引導學(xué)生認識社會(huì )、體悟責任。
應在創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)教育活動(dòng)中使學(xué)生深刻體悟個(gè)人對國家、社會(huì )、民族的責任。
一是與當地名優(yōu)企業(yè)共建眾創(chuàng )空間。
營(yíng)造有利于創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)的生態(tài)環(huán)境,發(fā)揮校企創(chuàng )新資源和高端人才優(yōu)勢,為學(xué)生把奇思妙想轉化為現實(shí)產(chǎn)品提供場(chǎng)所及多元化指導和服務(wù)。 二是開(kāi)放共享校內資源,打造創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)平臺。
依托校內專(zhuān)業(yè)實(shí)訓室建立學(xué)生創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)實(shí)踐培育基地,開(kāi)發(fā)和完善學(xué)生創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)實(shí)踐訓練內容,促進(jìn)學(xué)生研究性學(xué)習和創(chuàng )新訓練,扶持學(xué)生組建創(chuàng )業(yè)工作室,開(kāi)展創(chuàng )業(yè)訓練和實(shí)踐。 三是校企共建生產(chǎn)性實(shí)訓基地,共享技術(shù)創(chuàng )新資源。
教師指導學(xué)生進(jìn)行技術(shù)研發(fā)、生產(chǎn)工藝改進(jìn)和實(shí)用技術(shù)攻關(guān),通過(guò)借智轉型、借力升級,校企共建技術(shù)創(chuàng )新中心,師生組建創(chuàng )新團隊,為企業(yè)開(kāi)展技術(shù)創(chuàng )新和攻關(guān)提供支持。 四、突出專(zhuān)業(yè)特色,開(kāi)展創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)實(shí)踐活動(dòng) 開(kāi)展形式多樣的創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)實(shí)踐活動(dòng),是激發(fā)學(xué)生創(chuàng )業(yè)潛能和就業(yè)激情的重要途徑。
完善創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)人才培養體系。
強化創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)教育的政策引導和過(guò)程監督,納入全系統管理考核指標,并將創(chuàng )新人才培養的效果納入學(xué)科評估和教育質(zhì)量評估指標體系。目前,已建設23門(mén)核心通識課、200多門(mén)通識選修課、300多門(mén)新生研討課,涵蓋包括創(chuàng )新思維和創(chuàng )業(yè)教育在內的六大模塊,涌現出“創(chuàng )業(yè)人生”、“創(chuàng )新中國”等多門(mén)優(yōu)質(zhì)創(chuàng )新型教學(xué)課程。
推進(jìn)教學(xué)、科研、實(shí)習、創(chuàng )業(yè)實(shí)踐緊密結合,完善競賽驅動(dòng)、項目驅動(dòng)、文獻研討、聯(lián)合大作業(yè)等教學(xué)模式,將創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)融入專(zhuān)業(yè)教學(xué)和人才培養全過(guò)程。強化激勵機制,吸引優(yōu)秀教師參與創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)課程、項目、競賽授課與指導。
高校作為大學(xué)生創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)教育的實(shí)施者,在開(kāi)展雙創(chuàng )教育過(guò)程中經(jīng)歷了從目標任務(wù)認識不清晰、過(guò)程不明確、方式方法模糊,到通過(guò)學(xué)**、交流后慢慢領(lǐng)悟、理解、實(shí)踐、提高的過(guò)程。
創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)教育的目的是為了鼓勵學(xué)生創(chuàng )業(yè)嗎? 在大學(xué)里強調雙創(chuàng )教育是通過(guò)鼓勵大學(xué)生自主創(chuàng )業(yè)緩解就業(yè)壓力,讓一群剛剛離開(kāi)父母身邊、涉世不深的孩子去開(kāi)公司嗎?創(chuàng )業(yè)經(jīng)營(yíng)的范圍、顧客群定位、團隊如何確立和管理? 資金從哪里來(lái),如何運作? 一群剛離開(kāi)大學(xué)校門(mén)的學(xué)生成立公司,成功率如何保障、風(fēng)險如何承受? 市場(chǎng)競爭的優(yōu)勢體現在哪里? 這些問(wèn)題都困擾著(zhù)大家。電信詐騙、傳銷(xiāo)受騙、誤乘黑車(chē)等事件,讓我們看到中國當代一些大學(xué)生對社會(huì )的認知很不成熟。
反思我們的高等教育,更多強調校園里的知識文化學(xué)**,勤工儉學(xué)也多是為師生服務(wù)。當前,大學(xué)生的創(chuàng )業(yè)項目以游戲和餐飲、休閑服務(wù)為主,與所學(xué)專(zhuān)業(yè)直接相關(guān)的項目所占比例很少。
還不乏一些高校將功利化教育取代了理想教育、信念教育和責任教育,出現重學(xué)歷輕實(shí)踐、眼高手低、自私自利的大學(xué)畢業(yè)生。創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)課要從單純知識傳授,向培養學(xué)生“善于思考、勇于探索的創(chuàng )新精神,善于合作、懂得感恩的道德素養,面對困難和挫折不輕言放棄的執著(zhù)態(tài)度,以及創(chuàng )造價(jià)值、回報社會(huì )的責任感和服務(wù)國家、服務(wù)人民的理想抱負”等方面轉型。
有的學(xué)生有志于做科學(xué)研究,有的學(xué)生選擇創(chuàng )業(yè),這兩類(lèi)學(xué)生的培養并不沖突。 “創(chuàng )新教育重在培育創(chuàng )新思維,創(chuàng )業(yè)教育重在提高實(shí)踐能力。
要在學(xué)生心里埋下創(chuàng )新的種子,讓有志于創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)的學(xué)生‘求教有門(mén)’。”華東理工大學(xué)經(jīng)過(guò)多次研討,確定了雙創(chuàng )教育的目標,將雙創(chuàng )教育內容分解為創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)基本素養與意識、創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)專(zhuān)業(yè)知識、創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)專(zhuān)業(yè)能力與技能等3個(gè)一級指標和15個(gè)二級指標。
雙創(chuàng )課程的開(kāi)設,要讓所有學(xué)生獲得創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)的基本能力。創(chuàng )新精神、創(chuàng )業(yè)意識和創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)能力成為高校人才培養質(zhì)量的重要指標。
大學(xué)生創(chuàng )業(yè)不應是開(kāi)網(wǎng)店、做小買(mǎi)賣(mài),要堅持與專(zhuān)業(yè)背景相結合,培養學(xué)生具有崇高的家國情懷與社會(huì )擔當。沒(méi)有創(chuàng )過(guò)業(yè)的老師能給學(xué)生上創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)課程嗎?相比其他學(xué)科,創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)課程更偏重實(shí)踐。
沒(méi)有創(chuàng )過(guò)業(yè),如何給學(xué)生上創(chuàng )業(yè)課?大多數高校教師沒(méi)有創(chuàng )業(yè)經(jīng)驗,也缺乏深入的企業(yè)實(shí)踐體驗,如果單純由在校教師教學(xué),難以達到預期的效果。因此,創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)教育應由學(xué)校牽頭,全社會(huì )共同參與。
引入企業(yè)界、創(chuàng )投界和相關(guān)行業(yè)組織參與,更多地將教學(xué)場(chǎng)所放到實(shí)**實(shí)踐基地、市場(chǎng)乃至企業(yè)現場(chǎng)。每門(mén)課程安排專(zhuān)業(yè)教師和兼職教師共同承擔,以保證課程的延續性。
校內教師必須有創(chuàng )新經(jīng)歷、創(chuàng )業(yè)體驗,是高水平的創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)高等教育理論研究者,或者受過(guò)良好的創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)培訓。校外教師則聘請知名科學(xué)家、創(chuàng )業(yè)成功者、企業(yè)家、風(fēng)險投資人等各行各業(yè)的優(yōu)秀人才。
學(xué)校一方面制定兼職教師管理規范,形成創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)導師庫,另一方面,對在校教師進(jìn)行創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)教育的意識和能力培訓、課程輪訓、骨干研修,搭建平臺讓專(zhuān)業(yè)教師、創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)教育專(zhuān)職教師到行業(yè)企業(yè)掛職鍛煉,支持教師將科技成果產(chǎn)業(yè)化,鼓勵導師帶領(lǐng)學(xué)生創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)。課堂里能教出創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)人才嗎?創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)可教嗎?怎樣的教學(xué)方式才能培養雙創(chuàng )人才?一張試卷能反映出學(xué)生的真實(shí)能力嗎?教學(xué)效果如何考評?在華理有這樣的共識:開(kāi)展雙創(chuàng )教育必須對傳統教育方式方法進(jìn)行改革。
一方面,要改變以教師為中心的知識傳授方式,教育過(guò)程以學(xué)生為中心,讓學(xué)生有真實(shí)體驗。通過(guò)開(kāi)展啟發(fā)式、討論式、參與式教學(xué),促進(jìn)師生交流,培養學(xué)生的批判精神與創(chuàng )新思維,激發(fā)學(xué)**的主動(dòng)性、創(chuàng )造性和內在潛力。
另一方面,在考試方式上建立學(xué)生主動(dòng)學(xué)**的激勵機制,強調課堂教學(xué)和實(shí)訓實(shí)踐的充分結合。學(xué)生通過(guò)在網(wǎng)站注冊公司、裝潢店鋪、發(fā)表原創(chuàng )科普文章、發(fā)布學(xué)術(shù)眾籌等,探索非標準答案考試方式。
學(xué)生自行組團完成的創(chuàng )業(yè)計劃書(shū)、課堂研討、網(wǎng)上項目獲得的投資和來(lái)自同學(xué)的投票、來(lái)自社會(huì )的投資都可能影響最終成績(jì)。課程、實(shí)踐、孵化、創(chuàng )業(yè)貫穿創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)教育全過(guò)程。
加強課程體系建設是雙創(chuàng )教育的重要內容。做到這一點(diǎn),需要將通識教育與專(zhuān)業(yè)教育有機融合:強調閱讀經(jīng)典、深入研討,培養學(xué)生的獨立思考和批判能力;美學(xué)與科學(xué)教育并重,提高學(xué)生創(chuàng )意創(chuàng )新素質(zhì);將通識教育理念深入到學(xué)生認知與價(jià)值層面,培養學(xué)生正確的價(jià)值觀(guān)。
各課程及課程與實(shí)踐之間,充分尊重循序漸進(jìn)的教育規律,將能力要求分散到課程或實(shí)踐過(guò)程中,實(shí)現培養目標與培養手段的恰當切合。同時(shí),促進(jìn)專(zhuān)業(yè)教育與創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)教育的有機融合,在傳授專(zhuān)業(yè)知識過(guò)程中融入創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)教育,將學(xué)校的高水平科研優(yōu)勢和產(chǎn)學(xué)研資源轉化為育人優(yōu)勢。
創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)可教嗎? 答案是肯定的。但教學(xué)方法一定不是傳統模式,應改革教學(xué)方法,調整教學(xué)內容,強調思維訓練,突出實(shí)踐實(shí)訓,通過(guò)創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)教育提高學(xué)生的綜合素質(zhì)和能力。
雙創(chuàng )教育要成為撬動(dòng)高教整體變革的突破口,以創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)教育為抓手,推進(jìn)高等教育自身的改革,全面提高人才培養的質(zhì)量,培養更多引領(lǐng)未來(lái)的創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)領(lǐng)袖。
政府高度重視高校創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)教育活動(dòng)的開(kāi)展,堅持強基礎、搭平臺、重引導的原則,打造良好的創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)教育環(huán)境,優(yōu)化創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)的制度和服務(wù)環(huán)境,營(yíng)造鼓勵創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)的校園文化環(huán)境,著(zhù)力構建全覆蓋、分層次、有體系的高校創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)教育體系。
創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)教育是以培養具有創(chuàng )業(yè)基本素質(zhì)和開(kāi)創(chuàng )型個(gè)性的人才為目標,不僅僅是以培育在校學(xué)生的創(chuàng )業(yè)意識、創(chuàng )新精神、創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)能力為主的教育,而是要面向全社會(huì )。針對那些打算創(chuàng )業(yè)、已經(jīng)創(chuàng )業(yè)、成功創(chuàng )業(yè)的創(chuàng )業(yè)群體,分階段分層次的進(jìn)行創(chuàng )新思維培養和創(chuàng )業(yè)能力鍛煉的教育。
擴展資料:內容體系意識培養:?jiǎn)⒚蓪W(xué)生的創(chuàng )新意識和創(chuàng )業(yè)精神,使學(xué)生了解創(chuàng )新型人才的素質(zhì)要求,了解創(chuàng )業(yè)的概念、要素與特征等,使學(xué)生掌握開(kāi)展創(chuàng )業(yè)活動(dòng)所需要的基本知識。能力提升:解析并培養學(xué)生的批判性思維、洞察力、決策力、組織協(xié)調能力與領(lǐng)導力等各項創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)素質(zhì),使學(xué)生具備必要的創(chuàng )業(yè)能力。
環(huán)境認知:引導學(xué)生認知當今企業(yè)及行業(yè)環(huán)境,了解創(chuàng )業(yè)機會(huì ),把握創(chuàng )業(yè)風(fēng)險,掌握商業(yè)模式開(kāi)發(fā)的過(guò)程,設計策略及技巧等。實(shí)踐模擬:通過(guò)創(chuàng )業(yè)計劃書(shū)撰寫(xiě)、模擬實(shí)踐活動(dòng)開(kāi)展等,鼓勵學(xué)生體驗創(chuàng )業(yè)準備的各個(gè)環(huán)節,包括創(chuàng )業(yè)市場(chǎng)評估、創(chuàng )業(yè)融資、創(chuàng )辦企業(yè)流程與風(fēng)險管理等。
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