工會(huì )上解經(jīng)費做什么(上解工會(huì )經(jīng)費應該屬于什么?)
1.上解工會(huì )經(jīng)費應該屬于什么會(huì )計科目?
根據工會(huì )法的規定，企業(yè)應當按照工資總額的2%，向本企業(yè)工會(huì )組織撥繳工會(huì )經(jīng)費。
根據企業(yè)會(huì )計制度的規定，相關(guān)會(huì )計處理為：
1.向員工（工會(huì )會(huì )員）代扣工會(huì )會(huì )費的
借：應付工資
貸：其他應付款——工會(huì )經(jīng)費
2.計提工會(huì )經(jīng)費的
借：管理費用——工會(huì )經(jīng)費
貸：其他應付款——工會(huì )經(jīng)費
3.撥繳工會(huì )經(jīng)費及工會(huì )會(huì )費的
借：其他應付款——工會(huì )經(jīng)費貸：銀行存款
2.上解工會(huì )經(jīng)費應該屬于什么會(huì )計科目?
根據工會(huì )法的規定，企業(yè)應當按照工資總額的2%，向本企業(yè)工會(huì )組織撥繳工會(huì )經(jīng)費。
根據企業(yè)會(huì )計制度的規定，相關(guān)會(huì )計處理為： 1。向員工（工會(huì )會(huì )員）代扣工會(huì )會(huì )費的 借：應付工資 貸：其他應付款——工會(huì )經(jīng)費 2。
計提工會(huì )經(jīng)費的 借：管理費用——工會(huì )經(jīng)費 貸：其他應付款——工會(huì )經(jīng)費 3。 撥繳工會(huì )經(jīng)費及工會(huì )會(huì )費的 借：其他應付款——工會(huì )經(jīng)費 貸：銀行存款###根據工會(huì )法的規定，企業(yè)應當按照工資總額的2%，向本企業(yè)工會(huì )組織撥繳工會(huì )經(jīng)費。
根據企業(yè)會(huì )計制度的規定，相關(guān)會(huì )計處理為：1。向員工（工會(huì )會(huì )員）代扣工會(huì )會(huì )費的借：應付工資貸：其他應付款——工會(huì )經(jīng)費2。
計提工會(huì )經(jīng)費的借：管理費用——工會(huì )經(jīng)費貸：其他應付款——工會(huì )經(jīng)費3。撥繳工會(huì )經(jīng)費及工會(huì )會(huì )費的借：其他應付款——工會(huì )經(jīng)費貸：銀行存款###管理費用吧###一般都通過(guò)"其他應付款_工會(huì )經(jīng)費"這個(gè)過(guò)渡性的科目要好。
事務(wù)所審計時(shí)他也要求這樣。 ###工會(huì )經(jīng)費要預先計提，計提時(shí)借 管理費用-工會(huì )經(jīng)費貸 其他應付款在繳納和劃轉時(shí)借 其他應付款貸 現金/銀行存款如果你嫌中間掛帳麻煩，也可以在實(shí)際付款時(shí)借 管理費用-工會(huì )經(jīng)費貸 現金/銀行存款###我認為應該放在一個(gè)過(guò)渡性的科目好，例如其他應付款等###管理費用吧。
3.工會(huì )上繳經(jīng)費 做賬
會(huì ) 計 分 錄
1、工會(huì )收到行政撥來(lái)工會(huì )經(jīng)費
借：銀行存款 100000
貸：撥繳經(jīng)費收入 60000
應付上級經(jīng)費 40000
2、上解上級工會(huì )時(shí)
借：應付上級經(jīng)費 40000
貸：銀行存款 40000
《工會(huì )會(huì )計制度》第二十九條 應付款項包括應付上級經(jīng)費、應付下級經(jīng)費、其他應付款。
（一）應付上級經(jīng)費指本級工會(huì )按規定應上繳的工會(huì )經(jīng)費及建會(huì )籌備金。
（二）應付下級經(jīng)費指本級工會(huì )應付下級工會(huì )的各項補助以及應轉撥下級工會(huì )的工會(huì )經(jīng)費和建會(huì )籌備金。
（三）其他應付款指除應付上下級經(jīng)費之外的其他應付及暫存款項。
4.工會(huì )經(jīng)費的會(huì )計分錄怎么做
原發(fā)布者：jllkk42
會(huì )計分錄*1、基層工會(huì )收到行政撥來(lái)工會(huì )經(jīng)費*借：銀行存款100000*貸：撥繳經(jīng)費收入60000應付上級經(jīng)費40000*2、上解上級工會(huì )（交地稅部門(mén)）時(shí)*借：應付上級經(jīng)費40000*貸：銀行存款40000*3、如果本單位通過(guò)行政財務(wù)直接將工會(huì )經(jīng)費上繳到地稅部門(mén)或工會(huì )時(shí)工會(huì )財務(wù)應當將上繳單據的復印件和撥來(lái)的工會(huì )經(jīng)費收據一起入賬*借：銀行存款60000*應付上級經(jīng)費40000*貸：應付上級經(jīng)費40000*撥繳經(jīng)費收入60000*4、基層工會(huì )收取個(gè)人會(huì )費*借：庫存現金2000*貸：會(huì )費收入2000*5、基層工會(huì )收到企業(yè)行政補助開(kāi)展活動(dòng)收入*借：銀行存款10000*貸：行政補助收入10000*6、基層工會(huì )收到銀行利息通知單*借：銀行存款500*貸：其他收入500*7、收到市總工會(huì )送溫暖補助時(shí)*借：庫存現金（銀行存款）6000*貸：上級補助收入——送溫暖補助6000*8、如果基層工會(huì )有對外投資，收到投資收益時(shí)*借：銀行存款50000*貸：投資收益50000*9、支出類(lèi)（原會(huì )員活動(dòng)費和職工活動(dòng)費合并為一個(gè)科目職工活動(dòng)支出，下設四個(gè)二級科目）*基層工會(huì )開(kāi)展職工教育活動(dòng)支出2000元*借：職工活動(dòng)支出——職工教
5.工會(huì )經(jīng)費計入什么會(huì )計科目
計提時(shí)，根據職工的不同崗位計入相應的借方科目：
借：生產(chǎn)成本/制造費用/管理費用/銷(xiāo)售費用
貸：應付職工薪酬-工會(huì )經(jīng)費
實(shí)際發(fā)生時(shí)：
借：應付職工薪酬-工會(huì )經(jīng)費
貸：庫存現金（或銀行存款等其他相關(guān)科目）
擴展資料：
企業(yè)應當在職工為其提供服務(wù)的會(huì )計期間，根據職工提供服務(wù)的受益對象，將應確認的職工薪酬（包括貨幣性薪酬和非貨幣性福利）計入相關(guān)資產(chǎn)成本或當期損益，同時(shí)確認為應付職工薪酬。
生產(chǎn)部門(mén)人員的職工薪酬，記入“生產(chǎn)成本”、“制造費用”、“勞務(wù)成本”等科目，管理部門(mén)人員的職工薪酬，記入“管理費用”科目，銷(xiāo)售人員的職工薪酬，記入“銷(xiāo)售費用”科目。
應由在建工程、研發(fā)支出負擔的職工薪酬，記入“在建工程”、“研發(fā)支出”等科目，外商投資企業(yè)按規定從凈利潤中提取的職工獎勵及福利基金，記入“利潤分配——提取的職工獎勵及福利基金”科目。
計量應付職工薪酬時(shí)，國家規定了計提基礎和計提比例的，應按照國家規定的標準計提。國家沒(méi)有規定計提基礎和計提比例的，企業(yè)應當根據歷史經(jīng)驗數據和實(shí)際情況。
合理預計當期應付職工薪酬。當期實(shí)際發(fā)生金額大于預計金額的，應當補提應付職工薪酬，當期實(shí)際發(fā)生金額小于預計金額的，應當沖回多提的應付職工薪酬。
企業(yè)以其自產(chǎn)產(chǎn)品作為非貨幣性福利發(fā)放給職工的，應當根據受益對象，按照該產(chǎn)品的公允價(jià)值，計入相關(guān)資產(chǎn)成本或當期損益，同時(shí)確認應付職工薪酬。
借記“管理費用”、“生產(chǎn)成本”、“制造費用”等科目，貸記“應付職工薪酬——非貨幣性福利”科目。
將企業(yè)擁有的房屋等資產(chǎn)無(wú)償提供給職工使用的，應當根據受益對象，將該住房每期應計提的折舊計入相關(guān)資產(chǎn)成本或當期損益。
并且同時(shí)借記“應付職工薪酬——非貨幣性福利”科目，貸記“累計折舊”科目。租賃住房等資產(chǎn)供職工無(wú)償使用的。
應當根據受益對象，將每期應付的租金計入相關(guān)資產(chǎn)成本或當期損益，并確認應付職工薪酬，借記“管理費用”、“生產(chǎn)成本”、“制造費用”等科目。
貸記“應付職工薪酬——非貨幣性福利”科目。難以認定受益對象的非貨幣性福利，直接計入當期損益和應付職工薪酬。
參考資料來(lái)源：搜狗百科-應付職工薪酬
