分管領(lǐng)導年終總結(分管領(lǐng)導講話(huà))
分管領(lǐng)導年終總結
分管領(lǐng)導年終總結
斗轉星移，時(shí)光如梭，轉眼已近歲末，回顧一年來(lái)的工作厲程，收獲及感觸頗多。下面是小編幫大家整理的分管領(lǐng)導年終總結，希望大家喜歡。
公司領(lǐng)導年度總結1
回望20XX年，從年初的嚴峻形勢，到歲末的豐收喜悅，**郵政在異常艱巨的經(jīng)濟發(fā)展形勢下實(shí)現了平穩、上揚的發(fā)展趨勢，1—12月份我局累計完成業(yè)務(wù)收入****萬(wàn)元，完成全年預算進(jìn)度的***%，同比增幅為*%，凈增****萬(wàn)元，圓滿(mǎn)完成年初下達的預算目標。
在全年工作中，本人始終保持高度的責任感和強烈的事業(yè)心，認真履行職責，廉潔秉公辦事，在市公司正確領(lǐng)導下，在**郵局領(lǐng)導班子緊密配合下，在各部室、專(zhuān)業(yè)公司和全體干部職工的大力支持下，較好的完成了各項工作任務(wù)，各方面都得到了鍛煉和提高。現將一年來(lái)的工作情況總結如下，不妥之處請批評指正。
一、加強學(xué)習，勇于創(chuàng )新，促進(jìn)自身綜合能力提升
深入學(xué)習科學(xué)發(fā)展觀(guān)，以“堅持科學(xué)發(fā)展觀(guān)、實(shí)現可持續發(fā)展”為中心課題，充分結合企業(yè)發(fā)展和自身的工作實(shí)際，學(xué)理論、定措施，進(jìn)一步提高學(xué)習自覺(jué)性和工作責任感。同時(shí)，認真學(xué)習***總經(jīng)理在市公司創(chuàng )新工作大會(huì )上的講話(huà)，樹(shù)立“終身學(xué)習”理念，運用多種積極手段和方法，在實(shí)踐過(guò)程中不斷理解創(chuàng )新的內涵，體驗創(chuàng )新的要求，提高創(chuàng )新的勇氣，豐富創(chuàng )新的手段，在各項工作中充分發(fā)揮創(chuàng )新的作用，使我局在函件發(fā)展、思鄉月、報刊收訂等多項重點(diǎn)業(yè)務(wù)和重大戰役中取得驕人成績(jì)。
二、認真履行崗位職責，全力做好分管工作
20XX年，在區局黨委的統一領(lǐng)導下，在局其他領(lǐng)導的支持下，我協(xié)助**局長(cháng)，主要分管函件業(yè)務(wù)、發(fā)行業(yè)務(wù)、速遞業(yè)務(wù)、包裹業(yè)務(wù)、通信運營(yíng)、基建、安保和后勤等工作。回顧一年來(lái)，我主要做了以下幾方面工作：
（一）通過(guò)構建創(chuàng )新發(fā)展氛圍，實(shí)現各項業(yè)務(wù)齊頭并進(jìn)，使整體經(jīng)營(yíng)工作穩步向前
從年初開(kāi)始，根據各專(zhuān)業(yè)發(fā)展目標及地域特點(diǎn)，作為分管相關(guān)專(zhuān)業(yè)的領(lǐng)導，我與區局市場(chǎng)部、專(zhuān)業(yè)公司和支局領(lǐng)導，就各專(zhuān)業(yè)發(fā)展思路、發(fā)展機會(huì )、創(chuàng )新項目、業(yè)務(wù)增長(cháng)點(diǎn)等方面進(jìn)行研討，確定全年發(fā)展措施及開(kāi)發(fā)項目，使大家在發(fā)展中認清形勢、在危機中尋找機會(huì )、在機會(huì )中確立信心，為全年發(fā)展打下良好基礎。20XX年我局發(fā)行、速遞專(zhuān)業(yè)在**專(zhuān)業(yè)增幅中排名第一;函件、國際包裹專(zhuān)業(yè)排名二;郵政賀卡、報刊收訂、五節聯(lián)送、思鄉月四大重點(diǎn)戰役也全面告捷。
1、規模發(fā)展函件業(yè)務(wù)。以數據庫營(yíng)銷(xiāo)為抓手，推進(jìn)商函業(yè)務(wù)擴量增收，以賀卡為龍頭，加大封卡片開(kāi)發(fā)力度，全年累計實(shí)現函件收入****萬(wàn)元，完成計劃的100。1%，增長(cháng)5。3%。其中，數據庫商函累計制作****萬(wàn)件，同比增長(cháng)46%，列***第二位;賀卡戰役實(shí)現申報收入****萬(wàn)元，完成市公司認檔指標的***%，是**局中第一個(gè)完成認檔指標的單位。
2、快速發(fā)展包裹業(yè)務(wù)。通過(guò)積極搶占“大宗包裹”、“軍營(yíng)包裹”、“校園包裹”市場(chǎng)，在營(yíng)業(yè)窗口開(kāi)展“多說(shuō)一句話(huà)”，提升快包占比等措施，包裹業(yè)務(wù)累計實(shí)現收入****萬(wàn)元。其中，快包占比從09年的23%提高到10年的27%，同比增收近***萬(wàn)元。
3、大力發(fā)展發(fā)行業(yè)務(wù)。在做好日常收訂的基礎上，大力開(kāi)展中小學(xué)市場(chǎng)、少幼兒市場(chǎng)、圖書(shū)館等專(zhuān)項市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)，在20XX年度報刊收訂戰役中，實(shí)現流轉額****萬(wàn)元，完成增長(cháng)12%計劃目標的***%，完成增長(cháng)15%計劃目標的***%，城區排名第二。
4、一如既往發(fā)展速遞業(yè)務(wù)。以代收貨款、經(jīng)濟快遞和e郵寶等協(xié)調機制新業(yè)務(wù)為突破口，以“思鄉月”、“五節聯(lián)送”等階段性營(yíng)銷(xiāo)為增長(cháng)點(diǎn)，速遞業(yè)務(wù)累計實(shí)現收入****萬(wàn)元，完成***%，增幅**%，收入占比同期上升4。7個(gè)百分點(diǎn)。其中，“思鄉月”我局累計實(shí)現產(chǎn)品銷(xiāo)售***萬(wàn)元，完成奮斗指標的***%，城區排名第二;“五節聯(lián)送”與“端午節”也均實(shí)現**%以上增長(cháng)，通過(guò)開(kāi)展常規化禮儀營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)，共為我局帶來(lái)速遞收入約****萬(wàn)元;利用速遞協(xié)調機制，1—12月我局新增速遞協(xié)議客戶(hù)**戶(hù)，增收***萬(wàn)元，為速遞板塊收入規模的擴大提供了有力支撐。
（二）通過(guò)開(kāi)拓創(chuàng )新發(fā)展思路，實(shí)現開(kāi)發(fā)觀(guān)念轉變，充分調動(dòng)企業(yè)發(fā)展活力
創(chuàng )新決定著(zhù)企業(yè)的命運，惟有不斷創(chuàng )新，企業(yè)的經(jīng)營(yíng)運轉才能時(shí)時(shí)保持在最佳狀態(tài)，才能擁有鮮活的生命力，才能在市場(chǎng)競爭中不斷領(lǐng)先，才能超越自己，超越對手。在10年實(shí)際工作中，“開(kāi)拓創(chuàng )新”始終貫穿于各項業(yè)務(wù)發(fā)展之中，立足本職工作，充分發(fā)揮自主創(chuàng )新積極性，緊緊圍繞企業(yè)經(jīng)營(yíng)發(fā)展，不斷突破固有思維，增強創(chuàng )新意識，提高創(chuàng )新能力，使企業(yè)發(fā)展再創(chuàng )佳績(jì)。
1、項目創(chuàng )新實(shí)現常規業(yè)務(wù)的突破和再生。通過(guò)成功與市政府合作，開(kāi)發(fā)《****》項目，實(shí)現收入***萬(wàn)元;在原有基礎上不斷創(chuàng )新，推出賀卡形式的“烤鴨紀念卡”，五年可實(shí)現收入****萬(wàn)元，為賀卡業(yè)務(wù)發(fā)展提供新思路。
2、經(jīng)營(yíng)思路創(chuàng )新，為今后發(fā)展積累經(jīng)驗。在支局搭建月餅超市，拓寬代銷(xiāo)渠道，實(shí)現“思鄉月”超常規發(fā)展;將“祝福祖國”明信片與中小學(xué)報刊收訂相結合，實(shí)現資源共享、聯(lián)動(dòng)開(kāi)發(fā);創(chuàng )新期刊代征訂模式，將自辦發(fā)行納入到郵發(fā)渠道，開(kāi)辟流轉額收入新途徑;策劃“*****”主題營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)，營(yíng)造銷(xiāo)售氛圍，提高相關(guān)專(zhuān)業(yè)收入。
3、圍繞三個(gè)經(jīng)濟，以創(chuàng )新項目撬動(dòng)南城市場(chǎng)。重點(diǎn)開(kāi)發(fā)政府經(jīng)濟，已成功開(kāi)發(fā)****《***》、****宣傳部、航天院、司法局、中國質(zhì)量認可協(xié)會(huì )等多家政府部門(mén)和市級企業(yè)，累計實(shí)現收入***萬(wàn)元;加速開(kāi)發(fā)總部經(jīng)濟：在**總部基地內打造體驗中心，積極開(kāi)發(fā)數據庫商函、一體化物流、對公業(yè)務(wù)、報刊發(fā)行等項目，信息聯(lián)播網(wǎng)也實(shí)現破冰，成功開(kāi)發(fā)兩單，共計實(shí)現業(yè)務(wù)收入***余萬(wàn)元;全力開(kāi)發(fā)國慶經(jīng)濟及企業(yè)慶典經(jīng)濟：一方面做好國慶題材產(chǎn)品的銷(xiāo)售，另一方面加大信息搜集，實(shí)現大單開(kāi)發(fā)，已成功開(kāi)發(fā)***辦公室、**教委、**銀行、**電影廠(chǎng)等多家機關(guān)單位和企業(yè)慶典項目。
4、創(chuàng )新成果層出不窮。1—4季度，我局在市公司經(jīng)營(yíng)成果評比***數據庫營(yíng)銷(xiāo)項目、“***”數據庫商函項目、***保險郵資明信片項目、***（集團）股份有限公司項目、《***》配送項目、***商函數據庫項目等10個(gè)項目榜上有名，其中7個(gè)項目單比創(chuàng )收在百萬(wàn)元以上。
（三）增強能力建設，加快網(wǎng)點(diǎn)建設步伐，企業(yè)持續發(fā)展的后勁進(jìn)一步增強
確保了**、***、**三個(gè)新增郵電所開(kāi)業(yè);確保了**、***兩個(gè)改造郵電所重新開(kāi)業(yè);完成了**、***、**郵電所和***集郵專(zhuān)賣(mài)店的裝修改造工程;已接到市公司關(guān)于接收**、***、**郵電所的批復，目前正在辦理結算接受手續，三個(gè)網(wǎng)點(diǎn)總面積達798平方米;年內對50處局、所、生產(chǎn)場(chǎng)地進(jìn)行了維修改造。
（四）強化安全保障工作，確保了企業(yè)生產(chǎn)運轉順暢
堅持“預防為主、單位負責、突出重點(diǎn)、保障安全”的方針，強化企業(yè)安全管理工作，提高基層安全防范的能力和水平，營(yíng)造安全穩定的保障環(huán)境，圓滿(mǎn)完成了市公司下達的各項安全指標及保衛任務(wù)。一是深入開(kāi)展“平安郵政”創(chuàng )建活動(dòng)，落實(shí)各項安全職責;二是積極組織國慶安全工作，確保了國慶期間各項活動(dòng)安全運行;三是強化郵政資金票款檢查，優(yōu)化儲蓄現金寄庫流程;四是加大技防投入，確保了金融網(wǎng)點(diǎn)安全;五是全面落實(shí)安全生產(chǎn)責任制，加強安全生產(chǎn)檢查;六是完善***郵電局交通安全管理辦法，制定交通安全工作考評標準和檢查機制，對所有郵政車(chē)輛違法行為進(jìn)行造冊登記，有效地提高了交通安全事故的防控能力。截至12月31日，全局百余輛郵政車(chē)安全行駛***萬(wàn)公里無(wú)事故，確保了通信生產(chǎn)的順利進(jìn)行。
三、注重學(xué)習實(shí)踐，做好廉政自律
在日常工作中，自覺(jué)地加強經(jīng)濟發(fā)展、企業(yè)管理理論等知識的學(xué)習，堅定信念，開(kāi)闊思路，在政治上始終與市公司保持高度一致性，并把所學(xué)知識結合到實(shí)際工作之中，做到學(xué)以致用;在處事為人上，堅持誠實(shí)做人，踏實(shí)做事，始終以強烈的事業(yè)心和責任感、飽滿(mǎn)旺盛的熱情投入工作;在處理工作關(guān)系上，比較注意把握自己的角色定位，自覺(jué)維護大局，保持團結;在管理工作中充分發(fā)揚民主，身先士卒，注重挖掘員工潛質(zhì)，將如何確保企業(yè)持續健康發(fā)展、如何增加職工收益作為自己的工作目標。
四、努力開(kāi)拓，勤勉奮進(jìn)，使各項工作再上新臺階
回顧任職一年來(lái)的工作，雖然取得了一些成績(jì)，但這些成績(jì)的取得離不開(kāi)各位領(lǐng)導的關(guān)心支持和幫助指導，離不開(kāi)各部門(mén)同志的'精誠團結和密切協(xié)作，我只是盡了一份我應盡的職責。與此同時(shí)，自己也感到自身還存在一些不足：一是理論學(xué)習的系統性和深刻性不夠，在學(xué)習中存在著(zhù)淺嘗輒止、急于先學(xué)的現象;二是在研究新情況、解決新問(wèn)題，把上級的方針政策同本職工作實(shí)際結合起來(lái)，創(chuàng )造性的開(kāi)展工作還做得不夠。針對以上不足，本人要在今后學(xué)習、工作中認真加以改進(jìn)。一是加強學(xué)習，完善自我;二是不斷解放思路，開(kāi)拓創(chuàng )新。
以上是本人20XX年工作的回顧與總結，在接下來(lái)的工作中，我將與領(lǐng)導班子的其它成員密切配合，繼續圍繞市公司20XX年總體經(jīng)營(yíng)工作部署和具體要求，突出重點(diǎn)、調整結構、整合資源、優(yōu)化流程，做大做強各類(lèi)業(yè)務(wù)，強化管理，改善服務(wù)，提高企業(yè)運行質(zhì)量和效益，再創(chuàng )佳績(jì)，為**郵政健康、快速發(fā)展做出更大的貢獻。
公司領(lǐng)導年度總結2
回顧20xx年，人力資源部在公司領(lǐng)導的關(guān)心指導下，在各部門(mén)和服務(wù)中心的積極配合下，認真履行職能職責，基本完成了各項工作任務(wù)，但也存在諸多不足和需亟待改進(jìn)的地方。在此對20xx年度工作的成績(jì)與不足進(jìn)行認真總結，為更好地開(kāi)展20xx年度工作奠定基礎。
一、工作總結
（一）員工配置
目前設置職能部門(mén)4個(gè)和5個(gè)服務(wù)中心，人員配置按照定編規定進(jìn)行合理配備，個(gè)別部門(mén)存在一人多崗的配置。
現有員工188人，其中各項管理人員36人（其中高層領(lǐng)導2人，中層人員7人，基層管理人員27人），操作層人員152人，此外管理人員中年齡在25歲以上45歲以下、大專(zhuān)以上學(xué)歷的有26人，注冊物業(yè)管理師1人，中級以上職稱(chēng)2人。
（二）員工管理
1、招聘管理
建立適合公司的招聘渠道。8月29日花費20XX元開(kāi)通新鄉人才網(wǎng)會(huì )員，主要用于招聘中層管理人員及技工類(lèi)崗位;結合物業(yè)類(lèi)公司實(shí)際，通過(guò)長(cháng)垣在線(xiàn)免費發(fā)布招聘信息，主要用于招聘基層管理人員及作業(yè)類(lèi)崗位;參加現場(chǎng)招聘1次。
通過(guò)各種途徑招人、選人，基本滿(mǎn)足公司用人需求，今年共計招聘96名員工（其中管理人員10人，操作層人員86人）。
2、日常管理
（1）規范完善員工入職、考核轉正、離職等各項工作程序，及時(shí)辦理相關(guān)手續。目前相關(guān)日常人事手續基本能按規定有序進(jìn)行。
（2）員工檔案是掌握人員基本資料的信息庫，檔案包括在職員工檔案、離職人員檔案以及應聘人員檔案（存儲備用），平時(shí)對在職員工檔案的清理、補充，基本實(shí)現了一人一檔。對離職人員按時(shí)辦好相關(guān)手續后及時(shí)歸于離職人員檔案;應聘人員檔案根據初試及用人需求情況按應聘崗位進(jìn)行整理歸檔，以備今后需要時(shí)查選;對員工檔案按部門(mén)項目進(jìn)行分類(lèi)歸檔;同時(shí)建立以上類(lèi)別員工電子信息檔案，便于員工動(dòng)態(tài)信息管理和查詢(xún)。
（3）按照保密、規范化原則，20xx年6月份在原有基礎上，完善了薪資發(fā)放流程。每月及時(shí)準確核算報批工資，讓員工能按時(shí)領(lǐng)取工資。截止20xx年11月，累計支付員工薪資2434406元，其中本部職能部門(mén)121572元，龍首苑服務(wù)中心413632元，清華苑服務(wù)中心784386元，公園20XX服務(wù)中心344336元，世紀花園服務(wù)中心661253元，富美小區服務(wù)中心109227元（20XX年4月至20XX年11月）。
（4）制訂下發(fā)《人力資源管理手冊》，使日常人事工作有據可依，更加規范。
（5）及時(shí)保質(zhì)完成領(lǐng)導交辦的其它臨時(shí)工作。
二、存在的不足及改進(jìn)措施
（一）在新員工的招聘選拔方面還需要改進(jìn)思路，根據公司人力需求及人才市場(chǎng)行情隨時(shí)調整招聘方案及招聘策略。
（二）員工整體素質(zhì)有待提高，這方面以后重點(diǎn)要把好招聘關(guān)，在保證用人需求的情況下，逐步提高招聘要求，力求招聘到有技能、有學(xué)歷、有素質(zhì)、有管理才能的人員;其次對現有人員培訓提高。
（三）留人方面：由于留人機制不夠完善，造成了現階段公司員工進(jìn)得來(lái)，留不住局面，20XX年各類(lèi)離職人數74人（管理人員11人，操作層人員63人），其中秩序員流動(dòng)性較大。在今后工作中，注重員工離職原因分析，對癥下藥，制定改善措施。
（四）績(jì)效考核和員工培訓方面：人力資源部對員工培訓考核不到位。運營(yíng)部主要承擔了作業(yè)層員工培訓及核心管理人員的考核工作，在今后工作中要主動(dòng)積極配合運營(yíng)部進(jìn)行培訓考核工作。
（五）人力資源專(zhuān)業(yè)知識、物業(yè)行業(yè)專(zhuān)業(yè)知識缺乏，需要加強學(xué)習，結合行業(yè)實(shí)際，更好地來(lái)開(kāi)展人力資源管理工作。
（六）開(kāi)拓創(chuàng )新能力不夠強，在以后的工作當中，爭取在完成好本職工作的同時(shí)，不斷調整工作思路、改進(jìn)工作方法，力爭做到實(shí)事求是的同時(shí)，將眼光放得再長(cháng)遠一些，將思維放的再開(kāi)闊一些，積極進(jìn)取、開(kāi)拓創(chuàng )新。
分管領(lǐng)導講話(huà)
分管領(lǐng)導講話(huà)
同志們：
這次全市組織部長(cháng)會(huì )議,是市委研究決定召開(kāi)的一次重要會(huì )議。會(huì )議的主要任務(wù)是貫徹落實(shí)全國、全省組織部長(cháng)會(huì )議精神和市委三屆四次全會(huì )精神，研究部署2006年的組織工作。剛才，承家同志總結回顧了全市2005年的組織工作，就新的一年的組織工作進(jìn)行了安排部署，我完全同意。
市委認為，過(guò)去一年，全市各級黨委和組織部門(mén)在市委的正確領(lǐng)導下，按照中央、盛市委關(guān)于黨的建設和組織工作的總體部署，緊緊圍繞加強黨的執政能力建設這條主線(xiàn)，突出抓好保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)這個(gè)重點(diǎn)，求真務(wù)實(shí)，開(kāi)拓創(chuàng )新，黨的建設和組織工作取得了新的成績(jì)，創(chuàng )造了新的特色，特別是在全市廣泛開(kāi)展的保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)中，廣大組工干部承擔了大量的組織、協(xié)調、服務(wù)工作，圓滿(mǎn)完成了第一、二批，順利啟動(dòng)了第三批，先進(jìn)性教育活動(dòng)取得了初步成效，為推動(dòng)黨的先進(jìn)性建設作出了重要貢獻，市委是滿(mǎn)意的，干部、群眾和社會(huì )的公認度也是比較高的。在此，我代表市委向全市組織戰線(xiàn)同志們通過(guò)辛勤工作所取得的成績(jì)表示衷心的感謝!希望大家在新的一年里再接再厲，再創(chuàng )佳績(jì)，在實(shí)施“十一五”規劃的開(kāi)局之年開(kāi)創(chuàng )黨的組織工作新局面。下面，我講三點(diǎn)意見(jiàn)。
一、認清形勢，把握大局，明確新的一年黨的建設和組織工作的努力方向
十六屆五中全會(huì )是在全面建設小康社會(huì )的關(guān)鍵時(shí)期召開(kāi)的一次重要會(huì )議，這次會(huì )議提出了“十一五”時(shí)期我國經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展的指導思想、奮斗目標和主要任務(wù)。1月9日至10日，市委召開(kāi)了三屆四次全會(huì )，審議并通過(guò)了《中共宜昌市委關(guān)于制定全市國民經(jīng)濟和社會(huì )發(fā)展第十一個(gè)五年規劃的建議》，明確了今后五年我市經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展的總體目標。實(shí)現既定的奮斗目標，離不開(kāi)全市人民的共同努力，特別是要發(fā)揮黨的建設新的偉大工程對黨領(lǐng)導的偉大事業(yè)的引領(lǐng)和促進(jìn)作用，發(fā)揮黨的組織工作的組織保證和人才支持作用。在新的一年，必須正確分析黨的建設和組織工作所面臨的新形勢、新任務(wù)、新要求，緊緊把握經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展大局，精心謀劃，扎實(shí)工作，抓好落實(shí)。
第一，要緊緊圍繞貫徹落實(shí)黨的十六屆五中全會(huì )和市委三屆四次全會(huì )精神，進(jìn)一步明確組織工作的科學(xué)定位
黨的十六屆五中全會(huì )按照“立足科學(xué)發(fā)展，著(zhù)力自主創(chuàng )新，完善體制機制，促進(jìn)社會(huì )和諧”的要求，提出了“十一五”期間經(jīng)濟社會(huì )的'發(fā)展目標。省委八屆九次全會(huì )明確提出了湖北經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展走在中西部前列、“五至七年有大變化”的奮斗目標。“十一五”時(shí)期，我市經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展將進(jìn)入轉變經(jīng)濟增長(cháng)方式和調整結構的關(guān)鍵階段，進(jìn)入建設世界水電旅游名城與構建和諧社會(huì )的關(guān)鍵階段，我們面臨的既是最佳發(fā)展機遇期，同時(shí)又處在矛盾凸顯期。市委三屆四次全會(huì )提出了在“十一五”時(shí)期實(shí)現建成世界最大的水電基地、初步建成國際性旅游名城和長(cháng)江中上游區域性中心城市的目標。要實(shí)現這些目標，關(guān)鍵在黨，關(guān)鍵在人。我們必須緊緊圍繞這些目標任務(wù)，認真領(lǐng)會(huì )曾慶-紅同志在全國組織部長(cháng)會(huì )議上提出的“六個(gè)深刻認識”的要求，準確把握組織工作在實(shí)現“十一五”規劃中的科學(xué)定位，堅持組織工作與經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展同步謀劃、同步部署、同步推進(jìn)。進(jìn)一步增強發(fā)展意識、機遇意識、服務(wù)意識，緊緊圍繞全市工作的大局來(lái)展開(kāi)組織工作，圍繞發(fā)展這個(gè)第一要務(wù)來(lái)推進(jìn)組織工作，結合全市經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展的現實(shí)需要積極出主意、當參謀，努力提高組織工作的水平，為實(shí)現“十一五”規劃提供堅強的組織保證和人才支持。
第二，要著(zhù)眼于全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀(guān)，找準組織工作服務(wù)大局的著(zhù)力點(diǎn)
“十一五”時(shí)期是改革發(fā)展的關(guān)鍵時(shí)期，也是貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀(guān)的關(guān)鍵時(shí)期。市委三屆四次全會(huì )指出，堅持以科學(xué)發(fā)展觀(guān)統領(lǐng)經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展全局，進(jìn)一步轉變發(fā)展觀(guān)念，創(chuàng )新發(fā)展模式，提高發(fā)展質(zhì)量，切實(shí)將全市經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展轉入科學(xué)發(fā)展的軌道。新的一年，黨的建設和組織工作要為貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀(guān)提供有力的思想、組織、作風(fēng)和制度保障。按照中央和盛市委的要求，必須把組織工作放到樹(shù)立和落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀(guān)、全面建設小康社會(huì )、構建社會(huì )主義和諧社會(huì )的大局中去審視、去謀劃;必須始終堅持以人為本，尊重人、關(guān)心人、愛(ài)護人，充分調動(dòng)廣大黨員干部以及各方面人才的積極性和創(chuàng )造性;必須著(zhù)眼于形成正確的用人導向，進(jìn)一步堅持和完善體現科學(xué)發(fā)展觀(guān)和正確政績(jì)觀(guān)要求的干部考核評價(jià)體系;必須加強領(lǐng)導班子建設、干部隊伍建設和基層黨組織建設、黨員隊伍建設，夯實(shí)落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀(guān)的組織基礎，最廣泛最充分地團結帶領(lǐng)廣大黨員、干部和群眾，為實(shí)現“十一五”時(shí)期的發(fā)展目標共同奮斗。
第三，要牢牢把握新的形勢和機遇，切實(shí)增強做好組織工作的責任感和自覺(jué)性
2006年是實(shí)施“十一五”規劃的開(kāi)局之年，是深入貫徹落實(shí)黨的十六大和十六屆四中、五中全會(huì )精神、繼續開(kāi)展先進(jìn)性教育活動(dòng)、建立保持先進(jìn)性長(cháng)效機制、進(jìn)一步加強黨的執政能力建設和先進(jìn)性建設的關(guān)鍵一年，是集中進(jìn)行市、縣、鄉黨委領(lǐng)導班子換屆、正式實(shí)施《公務(wù)員法》、深化干部人事制度改革的重要一年，也是中國共產(chǎn)黨成立85周年。這為全市黨的建設和組織工作提供了強大的動(dòng)力和難得的機遇。能否充分認識機遇、準確把握機遇、全面利用機遇，取決于組織部門(mén)是否具備做好組織工作的責任感、使命感和光榮感，取決于廣大組工干部能否順應形勢，銳意創(chuàng )新，使組織工作體現時(shí)代性、把握規律性、富于創(chuàng )造性。我們要不斷增強做好新形勢下組織工作的責任感和緊迫感，自覺(jué)認清形勢，牢牢把握大局，使黨的組織工作乘勢而上，在新的一年取得新的成績(jì)。
二、緊緊圍繞黨的執政能力建設和先進(jìn)性建設，扎實(shí)推進(jìn)2006年全市黨的建設和組織工作
黨的執政能力建設和黨的先進(jìn)性建設是我們黨在執政條件下的根本性建設，兩者共同服務(wù)于黨的建設新的偉大工程和我們黨所領(lǐng)導的中國特色社會(huì )主義偉大事業(yè)。黨的先進(jìn)性建設與執政能力建設相輔相成，黨的先進(jìn)性要通過(guò)執政能力和執政成效來(lái)體現和檢驗，又要通過(guò)不斷加強黨的執政能力建設來(lái)保持和發(fā)展。新的一年，全市黨的建設和組織工作要堅持突出重點(diǎn)，統籌兼顧，緊緊圍繞“兩大建設”來(lái)展開(kāi)。
(一)要緊緊圍繞加強黨的先進(jìn)性建設，繼續下功夫抓好保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)，全面推進(jìn)黨的基層組織和黨員隊伍建設
第一，要繼續深入地抓好保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)。2005年，全市先進(jìn)性教育活動(dòng)在全市各級黨委、組織部門(mén)和廣大黨員的共同努力下，取得了較好成績(jì)，受到了上級肯定和群眾的好評。今年，先進(jìn)性建設仍然是黨的建設和組織工作的重中之重。如何搞好先進(jìn)性教育活動(dòng)，我們要重點(diǎn)思考三個(gè)問(wèn)題，一是如何扎實(shí)有效的推進(jìn)第三批先進(jìn)性教育活動(dòng);二是先進(jìn)性教育活動(dòng)參學(xué)單位怎樣按照中央的要求，在取得“三大成果”上有新的突破;三是第三批先進(jìn)性教育活動(dòng)結束之后，要做好市委和縣(市區)委的群眾滿(mǎn)意度測評工作。我們要按照中央提出的善始善終、保質(zhì)保量、戒驕戒躁的要求，圍繞建設社會(huì )主義新農村主題，扎實(shí)抓好第三批先進(jìn)性教育活動(dòng);督促抓好各個(gè)批次先進(jìn)性教育活動(dòng)參學(xué)單位的整改工作，鞏固和擴大實(shí)踐成果;探索建立黨員隊伍建設、基層黨組織建設、領(lǐng)導班子思想政治建設的長(cháng)效工作機制，鞏固和擴大制度成果;組織好先進(jìn)性教育活動(dòng)的經(jīng)驗總結和理論研討，努力取得豐碩的理論成果。市、縣兩級組織部門(mén)作為第三批先進(jìn)性教育活動(dòng)的參學(xué)單位，要按照曾慶-紅同志提出的“高認識、高標準、高質(zhì)量”和賀國強同志強調的“標準更高、要求更嚴、效果更好”的總體要求，認真、扎實(shí)、嚴格地抓好自身的先進(jìn)性教育活動(dòng)，努力在“務(wù)求實(shí)效”、“建成滿(mǎn)意工程”上下功夫，為其他單位作出表率。在啟動(dòng)第三批先進(jìn)性教育活動(dòng)之際，承家同志在市委組織部機關(guān)先進(jìn)性教育活動(dòng)動(dòng)員會(huì )上，要求組織部門(mén)的先進(jìn)性教育活動(dòng)要為其他單位作出表率，我非常贊同。
第二，要充分利用先進(jìn)性教育活動(dòng)的重大契機，全面推進(jìn)黨的基層組織建設和黨員隊伍建設。過(guò)去一年，通過(guò)先進(jìn)性教育活動(dòng)和實(shí)施“三大工程”，各地各部門(mén)對基層黨建工作的領(lǐng)導力度和投入力度加大，有了良好的工作氛圍。新的一年要乘勢而上，進(jìn)一步提高黨的基層組織建設和黨員隊伍建設工作水平。要深化“五好”創(chuàng )建活動(dòng)，結合紀念建黨85周年，隆重表彰一批先進(jìn)典型，切實(shí)發(fā)揮好“五好”創(chuàng )建在基層組織建設中的整體推動(dòng)作用。要強化各類(lèi)基層黨組織在實(shí)現“十一五”規劃中的功能定位，明確基層黨組織的目標任務(wù)，大力創(chuàng )新黨組織的設置方式、工作方法和活動(dòng)載體，擴大覆蓋面，增強凝聚力。在農村，要圍繞社會(huì )主義新農村建設，加強鄉、村領(lǐng)導班子建設，提高農村基層干部帶領(lǐng)群眾建設新農村的本領(lǐng)和水平，把“創(chuàng )五好，奔小康，建設社會(huì )主義新農村”主題實(shí)踐活動(dòng)作為第三批先進(jìn)性教育活動(dòng)的重要內容，大力實(shí)施，總結經(jīng)驗，繼續深化，抓出成效。在企業(yè)，要圍繞提高市場(chǎng)競爭力和經(jīng)濟效益，進(jìn)一步規范國有企業(yè)的黨建工作，大力推進(jìn)非公有制企業(yè)黨建工作，積極探索混合所有制和其他多種形式改制企業(yè)的黨建工作，同時(shí)要注意做好關(guān)閉、停產(chǎn)、破產(chǎn)和困難企業(yè)的黨建工作，穩步擴大新經(jīng)濟組織、新社會(huì )組織黨建工作的覆蓋面。在社區，要圍繞提高服務(wù)群眾的能力，進(jìn)一步強化街道社區黨組織的領(lǐng)導核心作用和社區共建機制，切實(shí)發(fā)揮駐區單位的作用，大力整合資源，增強黨建工作合力。去年，全市社區建設領(lǐng)導小組專(zhuān)門(mén)召開(kāi)會(huì )議，研究解決社區建設和社區黨建中存在的問(wèn)題，并將出臺《關(guān)于進(jìn)一步加強社區建設的意見(jiàn)》，市委還將召開(kāi)一次全市社區建設現場(chǎng)會(huì )，研究部署社區建設有關(guān)方面的工作。我們要按照中央、省委和市委的有關(guān)要求，借鑒其他地方的成功經(jīng)驗，以推進(jìn)社區建設為契機，不斷加強社區黨建工作。要認真研究解決機關(guān)、學(xué)校、事業(yè)單位等領(lǐng)域黨建工作面臨的新問(wèn)題，不斷探索創(chuàng )新，提高工作成效。要充分運用先進(jìn)性教育活動(dòng)的經(jīng)驗，切實(shí)加強和改進(jìn)新形勢下的黨員教育管理工作，認真貫徹中央組織部《關(guān)于進(jìn)一步做好新形勢下發(fā)展黨員工作的意見(jiàn)》，探索建立融黨員教育、管理、監督與服務(wù)為一體的工作機制，在實(shí)現“十一五”規劃、全面建設小康社會(huì )進(jìn)程中發(fā)揮先鋒模范作用。
第三，要進(jìn)一步擴大黨內民主，加快基層民主政治建設的進(jìn)程。推進(jìn)基層民主政治建設，掌握民主執政的本領(lǐng)，是先進(jìn)性建設和執政能力建設的重要內容。近年來(lái)，全市各地積極探索擴大基層民主的有效途徑，基層民主政治建設正在向縱深推進(jìn)，但這項工作需要研究、探索的空間還很大。新的一年，要圍繞進(jìn)一步擴大黨內民主、落實(shí)群眾的知情權、參與權、選擇權和監督權，繼續抓好宜都市黨代會(huì )常任制和黨務(wù)公開(kāi)試點(diǎn)工作，著(zhù)重探索擴大黨內民主、發(fā)揮黨代表作用的途徑;進(jìn)一步拓展工作領(lǐng)域，在廣泛實(shí)行村務(wù)公開(kāi)、廠(chǎng)務(wù)公開(kāi)、政務(wù)公開(kāi)的基礎上，積極穩妥地推進(jìn)黨務(wù)公開(kāi);要穩步探索擴大基層黨組織負責人的直選范圍，重點(diǎn)探索完善黨組織領(lǐng)導下的村民自治和居民自治運行機制，引導和發(fā)動(dòng)群眾當家作主，在黨的領(lǐng)導下共創(chuàng )美好生活。