數(shù)據(jù)錄入員實習(xí)鑒定(數(shù)據(jù)錄入員實習(xí)日記)
數(shù)據(jù)錄入員實習(xí)鑒定
下面是CN人才網(wǎng)小編為大家整理的數(shù)據(jù)錄入員實習(xí)鑒定范文，僅供參考。
一、 實習(xí)時間：2015年8月27日—2015年12月6號
二、 實習(xí)地點：北京市xx-x數(shù)據(jù)錄入處理公司
三、 實習(xí)目的：提高專業(yè)知識與實戰(zhàn)技能，加強綜合素質(zhì),把學(xué)校里學(xué)到的專業(yè)知識運用到實踐 中去.提高自己的綜合能力.改善自身的缺點，能夠盡早的接受工作及生活帶來的種種挫折與困難，更明白清楚的認定在這個高科技與殘酷竟?fàn)幍哪甏?，社會需要什么人才，公司需要什么人才。為更好的適應(yīng)社會生活做好準備，從而為盡早實現(xiàn)自己的理想奠定堅實的基喘…
四、 實習(xí)情況簡介：經(jīng)學(xué)校安排，本人于2015年27號—2015年12月6號，進行了崗位實習(xí) 的工作，內(nèi)容為數(shù)據(jù)錄入。對于數(shù)據(jù)錄入這項工作。(它其實就是錄入一些市場收集回來的信息與資料)。要完成它需要好幾個部門才能完成。完成它的投資資本很大。而對于我們這個數(shù)據(jù)公司來說是做最后部門的完成。
五、 實習(xí)內(nèi)容：在xx-x數(shù)據(jù)錄入公司足足實習(xí) 有三個月。
我所從事的工作特點是：按照上級給員工 的工作量能夠準確、按時的打完，并能以最快的速度交給顧客。
崗位工作職責(zé)：做為本公司的一員，在工作崗位上必需做到認真 ，細心，集中全力投入工作當(dāng)中，不懂就要積極的去問，盡可能的把錯誤率降歸到最低，使自己提高工作的速度。
崗位工作規(guī)范：在崗員工 必需經(jīng)上級批準，方可錄入相關(guān)內(nèi)容，必需遵守員工 手則。
工作紀律要求：未經(jīng)經(jīng)理或主管批準，絕對不允許本公司員工 帶外人到公司及宿舍。更不能遲到、早退、上班時間，不能接打聽電話，互相打鬧，要專心做好手頭工作。
XXX數(shù)據(jù)錄入公司成立于2015年，它是一家專業(yè)的數(shù)據(jù)錄入公司。雖然公司開的并不是很大，現(xiàn)全職錄入員有四十多人，主管有四年的錄入經(jīng)驗，具有良好的敬業(yè)精神和團隊精神。這幾個月的實習(xí) 經(jīng)驗告訴我們，價格已經(jīng)不是贏得客戶的唯一優(yōu)勢，更重要的是產(chǎn)品的數(shù)據(jù)質(zhì)量、嚴格的數(shù)據(jù)保密措施、公司的誠信、以及品牌的服務(wù)。
在數(shù)據(jù)錄入領(lǐng)域，持續(xù)一致的質(zhì)量水平是最大的挑戰(zhàn)。xx-x是把質(zhì)量管理 作為服務(wù)客戶的生命線，質(zhì)量是我們的最重要的承諾 ，也是錄入行業(yè)生存和發(fā)展的生命線……數(shù)據(jù)準確無誤是客戶和公司最為關(guān)注的環(huán)節(jié)。公司采用了多種措施來保證客戶數(shù)據(jù)的安全和準確性。例如：每一本要錄入的內(nèi)容，必需要兩個人才能完成，一個人負責(zé)錄A，一個人負責(zé)錄B，然后放到規(guī)定的文件夾里，最后，由專門負責(zé)校對的人開始對以上兩遍相同的內(nèi)容進行校對。公司專有一套程序來檢查，核實我們所錄的數(shù)據(jù)。這套軟件功能很多，在校對時不僅能糾正我們兩方各自錯在哪，還是誰對誰錯、在我們錄時后究竟是誰多錄了，還是少錄了，這都會看的一清二楚。還有，它能顯示我們的錯誤率，公司有這樣的一條規(guī)定，如果員工 錄的數(shù)據(jù)錯誤碼率超過100%公司就會扣一半的工作量，因此工資自然而然的減少了。
我們員工 只需要把數(shù)據(jù)按照一定的卡，一定的號，對照著錄上去，不僅要速度快，數(shù)據(jù)準、更要精確。
我們錄的數(shù)據(jù)基本很相似，每一產(chǎn)次回來的卷子，顧客都會把相關(guān)的模板遞給我們有關(guān)管理人員手中，然后在主管和老員工的幫助下，逐漸對模板，數(shù)據(jù)錄入的方法，有所了解。從而能加快工作的效率。每本卷子的價格都不一樣。就拿我們公司平常接收的那種卷子來說，市場叫這種卷子為可樂卷。它分這鄉(xiāng)村版和城市版。無論是鄉(xiāng)版還是成市版，它又分為碳酸，和非碳酸兩種。從封皮就可以判斷是碳酸，還是非碳酸，如果是紅皮的話，它就是碳酸，如果是藍皮的話，它就是非碳酸。
它外表就像我們所說的那種書一樣，有封皮、圖案、還有城市名。每一本分為四個模板，又稱四個部分。每一個部分，是一個價錢，價格完全不同。我在公司主要是負責(zé)錄第一部分，也就是說在這四個部分里，第一部分價錢算是比其它部分價錢多點。因為第一部分比較難打，數(shù)據(jù)多。我一天差不多能打150本，連上加班。每一個模板只能輸入相對的數(shù)據(jù)，不能輸入其它的數(shù)據(jù)。我學(xué)過的模板大概有(5653、5692-30、TS、FS、3253、2857、5958、5773-OE、5772-R5、5736、5960、5990-OE、這些模板)等等……以上這些模板，它的價錢都不一樣，內(nèi)容格式也不一樣。在這個公司里多多少少學(xué)到了點東西，就如小鍵盤，剛開始也只能上五六十個,正確率上不到80%,而經(jīng)過一個星期的培訓(xùn)我打小鍵盤的速度能上一百五十多個,相對正確率也能達到98%。從中我明白了一個道理：“持之以恒是我們每個人走向成功的必要原則。
實習(xí)總結(jié)：
經(jīng)過這段時間的認識實習(xí)，我收獲了很多。走出這個公司，感受外面的世界，才真正體會到社會竟?fàn)幍默F(xiàn)實性和殘酷性。曾經(jīng)我如井底蛙，籠中鳥，絲毫感受不到社會工作的復(fù)雜與艱辛。在學(xué)校學(xué)到的知識好少，沒有實際操作經(jīng)驗和技能，書本上的理論和知識與現(xiàn)實有很大的差距。雖然所學(xué)的專業(yè)并不是關(guān)于數(shù)據(jù)方面的，但我認識到數(shù)據(jù)錄入雖是一個新興產(chǎn)業(yè)，具有很大的發(fā)展空間和市場潛力，前景非?？捎^。但是，它又是一種艱辛的行業(yè)，社會上需求更多的是實際操作人員，而管理層人才往往需求較少。因此，在這段期間我除了應(yīng)具備扎實的專業(yè)知識外，還應(yīng)該培養(yǎng)吃苦耐勞、團結(jié)協(xié)作的精神，這對我今后的工作非常有幫助。
志當(dāng)存高遠，事應(yīng)求卓越，前途是光明的，道路是曲折的，我相信在公司領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下，同事們的幫助中，自身認真的學(xué)習(xí)，一定能更深入了解公司的指導(dǎo)方針，提升業(yè)務(wù)水平!
數(shù)據(jù)錄入員實習(xí)日記
數(shù)據(jù)錄入員實習(xí)日記
提高專業(yè)知識與實戰(zhàn)技能，加強綜合素質(zhì)，把學(xué)校里學(xué)到的專業(yè)知識運用到實踐 中去.提高自己的綜合能力.改善自身的缺點，能夠盡早的接受工作及生活帶來的種種挫折與困難，一起來看看小編整理的數(shù)據(jù)錄入員實習(xí)日記吧。
數(shù)據(jù)錄入員實習(xí)日志篇1
201X年X月X日 X天
今天,不知道怎么來說自己的遭遇了,也許是好的,也許是浪費時間.我不知道.今天和我們部門比我早來幾天的一個小子一起去上什么<管理人員進修課程>，郁悶的要死，不過在那里聽聽也還不錯，也許是今天心情比較好吧!聽得還挺有成果的，呵呵……有好多是秋香姐在課上講過的，還是挺好的哦～中間還有休息，還有好多水果，零食之類的哈、就是不一樣啊!快下班了，又用他們的電腦寫我的日志了。今天就這么多吧!也不想說太多了的，等我把文員的工作做熟練了，我就再和我們的主管說我要下去的事情吧!也許那時候的我會比較成熟一點吧!就像現(xiàn)在的我只是有想去的沖動，卻有點不敢去做出行動。也許是有點害怕到了底下，再想上來就難了。也許是對自己能力的不確定吧!這樣子只能說明我還沒有成熟，還沒有面對一切的勇氣，還是對自己的能力不敢保證吧!不敢對自己說我可以!希望自己看看成熟起來，快點對自己的行動，自己的能力給于子自我的肯定!真不知道什么時候自己才能這樣子!也許這一切都需要時間!快點成熟起來!我的寶貝數(shù)據(jù)錄入員實習(xí)日志!這樣子的生活不是我想要的，我現(xiàn)在是實習(xí)生，我要的是從最基層做起，而不是上來就讓我做文員之類的工作，或者說做管理者的工作!這個對于一個剛剛從學(xué)校出來的人，還只是一個實習(xí)生的我能行嗎?看這那些對我熟悉的文字，我無語了的!只是它們對我熟悉，而我對它們是陌生的。我不知道你們的由來，我想自己去尋找。
數(shù)據(jù)錄入員實習(xí)日志篇2
201X年X月X日 X天
現(xiàn)在的實習(xí)生活對我來說不知道是什么味道，有時候閑得要死就比如現(xiàn)在，有時候又忙得要死，就比如現(xiàn)在之后。說句實話我都不知道我現(xiàn)在在做些什么，我要做什么我自己都不知道，一切都是那么說不出道不明的感覺。好郁悶!
不過在這一個星期里，我也學(xué)到了不少東西，至少我懂得了不少在學(xué)校里學(xué)不到的知識。也許有時候怪我自己，我給人的第一印象或者說開始時的印象應(yīng)該是那種比較乖乖型，或者說比較文靜型的感覺吧!也許有時候有人會認為我是那種比較孤傲的吧!可是熟悉我的人都知道，那一切都是假象。其實我自我感覺我還是那種比較隨和的人，我喜歡和朋友一起海聊，喜歡和朋友一起發(fā)瘋，但在陌生人面前我永遠是那樣的文靜，即使心中有很多的想法想表達也不會去隨意吐露我的心聲!也許這也是我的致命處吧!
因為我在陌生的環(huán)境，陌生人面前不能自如的表達我的想法，所以會讓他們誤會我沒有好好的用心去聽他們所講的東西，其實我想告訴他們的是：有些時候不要只在意一個人的表面，其實我是在用心去學(xué)習(xí)，只是你們沒有發(fā)現(xiàn)而已。我想說，你和我講一遍，放手讓我去做，我是可以的。也許會出錯，但是只有在出錯之后我才會學(xué)的更多，更能懂得。而如果只是看你做，我會無聊的瘋調(diào)的。我不會的還是不會!就比如她昨天叫我看了她做了一天,今天叫我自己去做,我哪里記得那么多?郁悶?zāi)?怎么又這樣子的師傅啊?!
數(shù)據(jù)錄入員實習(xí)日志篇3
201X年X月X日 X天
今天好無聊的,依然記得昨天我們的主管說:小董,你明天和數(shù)據(jù)錄入員實習(xí)日志學(xué)學(xué)她手上的文員工作吧!我的'心突然不知道被什么撞擊了一下,郁悶的要死!一直不知道文員時什么概念,突然就讓我來做文員?心里怎么也有點接受不了,他們都說文員的生活很舒服,可是不知道為什么我就是有種想去車間一線的感覺,感覺只有那樣才是我的實習(xí)生活---忙忙碌碌、累的要死的感覺!也許在好多人的眼里，有我這樣子想法的人是腦袋出問題了，或者更直接的說就是犯賤!可是我也不知道自己為什么會有這樣的想法，也許我就是適合那種忙忙碌碌生活的人吧!不喜歡這樣的生活，整天在空調(diào)房間、在電腦前面與報表打交道，也許在你看來是挺不錯的工作，但在我來說這簡直就是在浪費我的生命!用我有限的生命在做無聊的事情!難道不是嗎?讓我看我不知道怎么得出來的數(shù)據(jù)，不無聊嗎?我想知道的是它的由來，以及產(chǎn)生它的原因。這樣一來，也許我還是會喜歡這份工作的吧!可是現(xiàn)在的我，真的不知道該怎么說我的心情!
就在下午我打算和主管說的時候，姐姐打電話來了，她說，先從文員做起吧!對以后有幫助的。每個公司都需要文員的，一些生活瑣事的細節(jié)也需要從現(xiàn)在的文員抓起。所以我就此做吧!猜你感興趣：