城管局的自查報告
城管局的自查報告
城管局的自查報告
20xx年，我局按照市委、市政府的統一部署，在充分發(fā)揮機關(guān)效能建設作用，全面推進(jìn)政務(wù)公開(kāi)，不斷完善規章制度，強化服務(wù)意識，改進(jìn)機關(guān)作風(fēng)，提高辦事效率等方面采取了一系列重要舉措，機關(guān)工作作風(fēng)出現了可喜變化，“廉潔、勤政、務(wù)實(shí)、高效”的機關(guān)工作機制逐步形成，為改善我局機關(guān)服務(wù)軟環(huán)境，推動(dòng)城市管理工作的起到了積極的作用。下面是相關(guān)的自查報告：
一、領(lǐng)導重視
我局領(lǐng)導高度重視機關(guān)效能建設，成立了以局長(cháng)為組長(cháng)的效能建設領(lǐng)導小組，制定了切實(shí)可行的機關(guān)效能建設實(shí)施方案。并把抓好機關(guān)效能建設納入日常工作的全過(guò)程，從落實(shí)“三個(gè)代表”重要思想，優(yōu)化服務(wù)環(huán)境，加快我市經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展、深化黨風(fēng)廉政建設和反x敗斗爭的高度，要求全局廣大干部職工樹(shù)立全局觀(guān)念，結合自己的工作實(shí)際，把實(shí)踐“三個(gè)代表”、全心全意為人民服務(wù)的宗旨落實(shí)到日常工作中，切實(shí)改變工作作風(fēng)，提高辦事服務(wù)效率。由于領(lǐng)導重視，思想教育工作及時(shí)、到位，充分調動(dòng)了全局干部職工參與機關(guān)效能建設的積極性、自覺(jué)性和主動(dòng)性，形成上下一致、齊抓共建的良好氛圍。在活動(dòng)實(shí)施中，局領(lǐng)導帶頭轉變管理方式、轉變作風(fēng);帶頭服務(wù)大局、服務(wù)基層、服務(wù)群眾。通過(guò)抓黨風(fēng)、促政風(fēng)、帶民風(fēng)，把我局機關(guān)和領(lǐng)導干部作風(fēng)建設提高到一個(gè)新的水平。
二、推進(jìn)政務(wù)公開(kāi)
推進(jìn)政務(wù)公開(kāi)，是堅持民主監督、促進(jìn)依法行政的重要措施，也是提高機關(guān)工作效能的重要條件。我局把政務(wù)公開(kāi)納入工作目標管理，與黨風(fēng)廉政建設、精神文明建設和城市管理工作緊密結合，制定實(shí)施方案，落實(shí)了領(lǐng)導責任制，形成一把手負總責，分管領(lǐng)導負全責，相關(guān)科室各負其責，發(fā)動(dòng)社會(huì )和群眾參與和監督的工作機制，扎實(shí)推進(jìn)機關(guān)效能建設。
三、加強自身建設，不斷完善各項制度
堅持把機關(guān)效能建設納入制度管理，做到有章可循，按章辦事，用制度來(lái)保證機關(guān)效能建設落到實(shí)處，逐步形成比較完善，針對性和可操作性強的制度體系，以制度管事管人。根據合法性、合理性和公正性原則，不斷完善現有各項規章制度。在對原有崗位責任制進(jìn)行修訂的`基礎上，增加了服務(wù)承諾制、首問(wèn)責任制、一次性告知制、限時(shí)辦結制、失職追究制、效能考評制等制度，強化了服務(wù)監督管理機制。為確保效能建設各項舉措能落到實(shí)處，取得效果、達到目的，我們實(shí)行績(jì)效考評，打破“干好干壞一個(gè)樣”的狀況，把機關(guān)效能建設列入行風(fēng)建設中，與年終個(gè)人考核、評先評優(yōu)掛鉤，實(shí)行一票否決。在制度落實(shí)上，局領(lǐng)導親自帶頭，認真踐行，并經(jīng)常監督各項制度的實(shí)施情況，全局上下正以嶄新的面貌去做好每一項工作。
四、強化監督制約，促進(jìn)廉政建設
黨政領(lǐng)導班子成員以貫徹執行黨風(fēng)廉政建設責任制為動(dòng)力，堅持以黨員標準要求自己，處處以身作則，認真執行黨員領(lǐng)導干部廉潔從政若干準則，在廣大干部職工中樹(shù)立了清正廉潔的良好形象。為扎實(shí)抓好黨風(fēng)廉政建設，一方面，把廉政責任制內容納入崗位責任制中與城市管理各項業(yè)務(wù)工作相結合。另一方面，加強黨員干部職工的政治思想教育，堅持用廉潔自律的有關(guān)規定敲好反腐倡廉的“耳邊鼓”，用法律法規教育提高干部的拒腐防變能力，從而使我局廉政建設工作真正落實(shí)到實(shí)處。
當然，我們在開(kāi)展機關(guān)效能建設方面雖然做了大量工作，也取得了一些成績(jì)，但與上級的要求相比，還有一定差距。我們決心認真貫徹十八大精神，努力實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想，不斷提升服務(wù)質(zhì)量，改變機關(guān)作風(fēng)，營(yíng)造良好的工作氛圍，促進(jìn)我市經(jīng)濟的持續、快速、健康發(fā)展。
