加拿大就業(yè)(加拿大就業(yè)前景好的專業(yè))

加拿大前景最好的5大工作領(lǐng)域，15種最熱門職業(yè)詳細(xì)剖析如下：
A.服務(wù)領(lǐng)域(communityService)
1.心理醫(yī)生(Psychologist)
私人、學(xué)校、罪犯、大學(xué)、經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域、醫(yī)療健康系統(tǒng)都需要心理醫(yī)生，你工作的選擇范圍很廣。要求本科畢業(yè)，獲學(xué)士學(xué)位，通過(guò)行醫(yī)執(zhí)照考試。
2.警察(PoliceOfficer)
要求法律、安全專業(yè)或社會(huì)科學(xué)專業(yè)本科學(xué)歷。經(jīng)過(guò)3～6個(gè)月的崗前培訓(xùn)和心理測(cè)試。視力與體形必須達(dá)到相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)。
3.消防隊(duì)員(Firefighter)
消防局的工作人員一般較早退休。這個(gè)職業(yè)就是從大火中救出受害者，解除炸彈和各種化學(xué)易燃品的威脅，向民眾普及防火安全知識(shí)。
這個(gè)職業(yè)要求很強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)精神、身體健壯，中學(xué)畢業(yè)，某些特別職位需大學(xué)學(xué)歷。通常要進(jìn)行醫(yī)療培訓(xùn)。
B.健康醫(yī)療領(lǐng)域(HealthCare)
“嬰兒潮”時(shí)代出生的人逐步邁入60歲，需要更多的醫(yī)療保健服務(wù)。因此，這一領(lǐng)域的工作人員還是供不應(yīng)求的。
1.醫(yī)療保健管理人員
做這項(xiàng)工作，領(lǐng)導(dǎo)才能與交際能力很重要，不但要管理員工，還要協(xié)助董事會(huì)作出各項(xiàng)計(jì)劃、預(yù)算。這種人才需求量很大，不論是小診所還是大醫(yī)院。
2.注冊(cè)護(hù)士
加拿大護(hù)士協(xié)會(huì)稱，全國(guó)正面臨“護(hù)士需求危機(jī)”，到2016年將缺少31%的注冊(cè)護(hù)士。要求護(hù)校畢業(yè)，受過(guò)專門護(hù)理培訓(xùn)。
3.病理學(xué)助手(Pathologist’sAssistant)
協(xié)助醫(yī)生尸檢，檢查外科標(biāo)本，或在病理醫(yī)生的監(jiān)督下親自進(jìn)行尸體解剖。
要求本科學(xué)歷，理學(xué)專業(yè)，或者有過(guò)護(hù)士經(jīng)驗(yàn)，曾在醫(yī)學(xué)實(shí)驗(yàn)室做過(guò)助手。
C.教育領(lǐng)域(Education)
截至2015年，有近半數(shù)教育工作者要退休。大量需求小學(xué)、中學(xué)、大學(xué)教師。
1.大學(xué)教授
由于社會(huì)對(duì)高等教育人才的需求旺盛，使得大學(xué)教授供不應(yīng)求。你必須要有良好的交際能力才能勝任這項(xiàng)工作。要求博士學(xué)位。
2.學(xué)校負(fù)責(zé)人
教育經(jīng)驗(yàn)豐富、資歷較深的教師都有機(jī)會(huì)升任校長(zhǎng)。
3.行政管理人員
在學(xué)校董事會(huì)中工作。
要求本科學(xué)歷，有時(shí)甚至必須有碩士文憑，具有豐富的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)。
D.經(jīng)商領(lǐng)域(trade)
1.家庭裝修
加拿大按揭及房屋公司統(tǒng)計(jì)，2004年全國(guó)用于裝修房屋的費(fèi)用達(dá)360億，是91年的兩倍。這工作還是有利可圖的。
2.承包商和監(jiān)管員
作為承包商或監(jiān)管員，你要雇傭或監(jiān)督技術(shù)工人工作(電工、磚瓦工、木匠、管道工等)，因此必須高中畢業(yè)，或者有社區(qū)大學(xué)的文憑以及相關(guān)技術(shù)經(jīng)驗(yàn)。
3.電力系統(tǒng)操作人員(Power-SystemOperator)
這個(gè)工作需要高科技，用經(jīng)計(jì)算機(jī)處理過(guò)的配電盤和其它設(shè)備監(jiān)控電流的流向。遇到問(wèn)題，如出現(xiàn)暴風(fēng)雨天氣，知道如何盡快恢復(fù)電力。要求大學(xué)工業(yè)學(xué)科3年以上教育，至少有3年這方面的工作經(jīng)驗(yàn)。
E.商業(yè)領(lǐng)域(BusinessServices)
1.銀行，信托和其他投資的主管(Banking，CreditandInvestmentManager)
這類人才需求量極大，要求很強(qiáng)的分析能力，精于管理員工，有工商管理、經(jīng)濟(jì)、商業(yè)或相關(guān)專業(yè)的本科學(xué)歷，碩士學(xué)歷更好。
2.人力資源專家(HumanResourcesSpecialist)
對(duì)公司的新進(jìn)員工進(jìn)行培訓(xùn)，解說(shuō)各項(xiàng)勞工法。要求員工管理專業(yè)大學(xué)本科畢業(yè)。
3.金融投資分析師(FinancialandInvestmentAnalyst)
收集分析相關(guān)信息，向公司或客戶提供投資建議。經(jīng)濟(jì)行、銀行、投資公司、信托公司及保險(xiǎn)部門需要這類人才。