如何培養大學(xué)生的創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)能力
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實(shí)踐活動(dòng)中積累經(jīng)驗,項目中鍛煉職業(yè)能力,組建創(chuàng )業(yè)團隊。無(wú)論你要從哪個(gè)方面開(kāi)始著(zhù)手創(chuàng )業(yè),都要先有一定的理論基礎。舉個(gè)例子,當下最熱的創(chuàng )業(yè)方向莫過(guò)于互聯(lián)網(wǎng)創(chuàng )業(yè)了,想從互聯(lián)網(wǎng)創(chuàng )業(yè)開(kāi)始就要學(xué)習一些電子商務(wù)方面的知識。懂得經(jīng)濟、會(huì )計、管理方面的知識來(lái)作為輔助,
1、以項目和社團為載體,增強創(chuàng )新意識和創(chuàng )業(yè)精神
鼓勵學(xué)生創(chuàng )造性地投身于各種社會(huì )實(shí)踐活動(dòng)和社會(huì )公益活動(dòng)中,通過(guò)開(kāi)展創(chuàng )業(yè)教育講座,以及各種競賽、活動(dòng)等方式,形成了以專(zhuān)業(yè)為依托,以項目和社團為組織形式的“創(chuàng )業(yè)教育”實(shí)踐群體來(lái)激發(fā)大學(xué)生的創(chuàng )新意識和創(chuàng )業(yè)精神。以社團為載體充分發(fā)揮大學(xué)生的主體作用,組織開(kāi)展創(chuàng )業(yè)沙龍、創(chuàng )業(yè)技能技巧大賽等活動(dòng)。發(fā)揮學(xué)生自我服務(wù)、自我教育功能的形式,培養學(xué)生創(chuàng )業(yè)能力。
2、構建創(chuàng )業(yè)教育課程體系,培養學(xué)生創(chuàng )業(yè)能力
建立滲透創(chuàng )業(yè)教育內容的教育課程,在課堂上可考慮采用創(chuàng )業(yè)案例進(jìn)行教學(xué),向學(xué)生直觀(guān)、生動(dòng)地展示成功創(chuàng )業(yè)者的創(chuàng )業(yè)精神、創(chuàng )業(yè)方法、過(guò)程和規律,培養學(xué)生良好的自主創(chuàng )業(yè)意識,樹(shù)立全新的就業(yè)觀(guān)念;啟發(fā)學(xué)生的創(chuàng )業(yè)思路、拓寬其創(chuàng )業(yè)視野;培養學(xué)生創(chuàng )業(yè)的基本素質(zhì)、能力和品質(zhì)。
3、創(chuàng )設環(huán)境類(lèi)課程
在校園內設立“創(chuàng )業(yè)園區”,學(xué)生可以提出項目申請,方案獲通過(guò)后的學(xué)生根據自己的能力開(kāi)辦一些校內公司或在校內經(jīng)商等。
或者由學(xué)校組織開(kāi)辦模擬公司,將學(xué)生實(shí)踐能力和專(zhuān)業(yè)技能的培養與創(chuàng )業(yè)相結合,其運作程序符合企業(yè)行為,為學(xué)生提供了體驗創(chuàng )業(yè)的平臺。軟環(huán)境如職業(yè)指導等,院系應成立由創(chuàng )業(yè)經(jīng)驗豐富的教師、企業(yè)管理人員和風(fēng)險投資專(zhuān)家組成的創(chuàng )業(yè)指導小組,為學(xué)生在創(chuàng )業(yè)過(guò)程中提供適當的建議,從而避免學(xué)生盲目創(chuàng )業(yè)。在實(shí)際的操作過(guò)程中,創(chuàng )業(yè)環(huán)境的建設需要學(xué)校各個(gè)部門(mén)相互協(xié)作,共同進(jìn)行。
4、加強創(chuàng )業(yè)實(shí)踐活動(dòng)環(huán)節,培養學(xué)生的創(chuàng )業(yè)能力
大學(xué)生通過(guò)參加各種專(zhuān)業(yè)競賽和科研活動(dòng),如“挑戰杯”中國大學(xué)生課外科技作品競賽和創(chuàng )業(yè)計劃競賽創(chuàng )業(yè)計劃大賽,對于增強創(chuàng )新意識,鍛煉和提高觀(guān)察力、思維力、想象力和動(dòng)手操作能力都是十分有益的。
只有在大學(xué)生當中造成濃厚的科技創(chuàng )新氛圍,才能使更多的創(chuàng )新人才破土而出。實(shí)踐最能鍛煉和培養一個(gè)人的才能,只有在實(shí)踐中多看、多思、多問(wèn)、多記、反復檢驗,反復調查,不斷總結,吸取教訓,才能從實(shí)踐中摸索出真知。
要想真正發(fā)揮創(chuàng )新潛能,除了要有敢于嘗試與創(chuàng )新的勇氣,還必須精心地培育你的創(chuàng )造力。
這里羅列的,是許多成功人士常用的方法。 1.及時(shí)記錄下來(lái)一些創(chuàng )新想法 人們在工作、生活、交際和思考過(guò)程中,常會(huì )出現許多想法,而其中的大部分都會(huì )因為不合時(shí)宜而被人們放棄直至徹底忘卻。
其實(shí),在創(chuàng )新領(lǐng)域里,從來(lái)就不存在“壞主意”這個(gè)詞匯。三年前你的某個(gè)想法也許不合時(shí)宜,而三年后卻可以成為一個(gè)真正的好主意。
更何況,那些看來(lái)是怪誕的遠非成熟的想法,也許更能激發(fā)你的創(chuàng )新意識。 如果你能及時(shí)地將自己的想法記錄下來(lái),那么,當你需要新主意時(shí),就可以從回顧舊主意著(zhù)手。
而這樣做,并不僅僅是為了給舊主意以新的機會(huì ),更是一種重新思考,重新整理的過(guò)程,在這個(gè)過(guò)程中,可以輕易地捕捉到新的創(chuàng )新性的思想。 2.自己提問(wèn)自己 如果不問(wèn)許多“為什么”,你就不會(huì )產(chǎn)生創(chuàng )新性的見(jiàn)解。
為了避免這個(gè)常犯的錯誤,成功者總是透過(guò)所有的表面現象去尋找真正的問(wèn)題。 他們從來(lái)不把任何事情看作是理所當然的結果;他們也從來(lái)不把任何事情看作是水到渠成的過(guò)程。
那些不明確的,看來(lái)似乎是一時(shí)沖動(dòng)之中提出來(lái)的問(wèn)題,往往包含著(zhù)更多的創(chuàng )新性思維的火花。 3.經(jīng)常表達出來(lái)自己的想法 如果你有了想法,不管是什么樣的想法,你都應當表達出來(lái)。
如果是獨自一人,你就對自己表達一番;如果你身處群體之中,不妨告訴其他人共同進(jìn)行探討。 一個(gè)人一生中的大多數想法,都被無(wú)意識的自我審查所否決。
這種無(wú)意識的自我審查機制將一切離奇的想法都當作“雜草”,巴不得盡快地加以根除。 循規蹈矩的心境里沒(méi)有“雜草”,但循規蹈矩的心境也沒(méi)有創(chuàng )造力。
你想要有創(chuàng )造力,就必須照料好每一株“雜草”,把它們當作有潛在經(jīng)濟價(jià)值的新作物。 把你的不尋常的離奇想法說(shuō)出來(lái),把它們從頭腦中解放出來(lái)。
一旦它們進(jìn)入到交流領(lǐng)域之中,便能夠免受無(wú)意識領(lǐng)域中自我審查機制的摧殘。這樣做,使你有機會(huì )更仔細更充分地去審視、探索和品味,去發(fā)現它們真正的實(shí)用價(jià)值。
4.永遠充滿(mǎn)著(zhù)創(chuàng )新的渴望 滿(mǎn)足于現狀,就不會(huì )渴望創(chuàng )造。沒(méi)有樂(lè )觀(guān)的期待,或者因為眼前無(wú)法實(shí)現而不去追求,都會(huì )妨礙創(chuàng )造力的發(fā)揮。
發(fā)明家和普通人其實(shí)是一樣的人,所不同的是,他們總是希望有更好的方法。系鞋帶時(shí),他們希望有更簡(jiǎn)便的方法,于是便想到了用帶扣、按扣、橡皮帶和磁鐵代替鞋帶。
煮飯時(shí),他們希望省去擦洗鍋底的煩惱,于是便有了不粘耐苛稀?br/> 所有這一切,都來(lái)源于改進(jìn)現狀的愿望。 5.換一種新的方法來(lái)思考 墨守成規不可能產(chǎn)生創(chuàng )新力,也無(wú)法使人脫離困境。
有人喜歡用比較分析法來(lái)思考問(wèn)題。 面臨抉擇,他總是坐下來(lái)將正反兩方面的理由寫(xiě)在紙上進(jìn)行分析比較;也有人習慣于用形象思維法,把沒(méi)法解決的問(wèn)題畫(huà)成圖或列成簡(jiǎn)表。
能不能換一種方法去思考,或交替使用各種不同的思考策略呢?試試看。也許,最困難的抉擇也會(huì )迎刃而解。
6.有了創(chuàng )新性的想法,一定要努力去實(shí)施 有了創(chuàng )新性的想法,如果不去努力實(shí)施,再好的想法也會(huì )離你而去。 想努力去做,卻又因為短期內收不到成效而不持之以恒,你也會(huì )同成大事者失之交臂。
愛(ài)迪生說(shuō):“天才是1%的靈感加99%的汗水。”這是他的至理名言,也是他的經(jīng)驗之談。
堅持努力,持之以恒,才會(huì )如愿以?xún)敗?所以,在你說(shuō)話(huà)之前,做個(gè)深呼吸。
想想:你的計劃有多新?能為你周?chē)娜藥?lái)多大好處?人們需要它的程度有多大?當你對照相機、電視或收音機節目發(fā)表評論時(shí),先屏住呼吸,問(wèn)問(wèn)自己你的話(huà)有多少新意,會(huì )不會(huì )與成百萬(wàn)的大眾們產(chǎn)生共鳴。人們會(huì )因為你的話(huà)記住你的名字嗎?在你說(shuō)話(huà)之前,深呼吸,深思考。
然后大聲喊:“遠離既成秩序!讓我們呼吸迷人小島上的新鮮空氣!”。
創(chuàng )新是一個(gè)民族進(jìn)步的靈魂,是國家興旺發(fā)達的不竭動(dòng)力。
一個(gè)沒(méi)有創(chuàng )新能力的民族,難以屹立在世界先進(jìn)民族之林。目前大學(xué)生的創(chuàng )新意識和創(chuàng )新能力還是比較低的,盡管有些大學(xué)生不 滿(mǎn)足于現狀,但仍然缺乏行動(dòng)的能力和創(chuàng )新的毅力。
高等學(xué)校作 為創(chuàng )新人才培養的基地和搖籃,肩負著(zhù)時(shí)代的責任。 那么,如何進(jìn)行大學(xué)生創(chuàng )新能力的培養呢?(1)樹(shù)立創(chuàng )新教育的理念。
面對21世紀知識經(jīng)濟時(shí)代的到來(lái),高校應著(zhù)眼于培養高層次的有創(chuàng )新能力的大學(xué)生,以加強學(xué)生的創(chuàng )新精神、創(chuàng )新能力的培養為基本價(jià)值取向的教育,基于此,應 轉變教育觀(guān)念,轉變教育思想中不利于創(chuàng )新人才培養的人才觀(guān),改 變傳統的教學(xué)模式,充分發(fā)揮學(xué)生的主觀(guān)能動(dòng)性,體現學(xué)生的主體意識,進(jìn)行引導式和啟發(fā)式教育。 同時(shí)也要求教師具備創(chuàng )新意識, 要尊重學(xué)生的個(gè)性,根據學(xué)生興趣和性格的多樣化特點(diǎn),因材施 教,開(kāi)展創(chuàng )造性的教學(xué)活動(dòng),營(yíng)造民主、自由的學(xué)習、學(xué)術(shù)氛圍,激發(fā)學(xué)生的獨立思考能力。
(2) 大膽進(jìn)行課程教學(xué)改革。課程是整個(gè)教育系統運行的軟 件,課程結構影響著(zhù)人才培養的方向和素質(zhì)。
因此,應拓寬課程的選擇面,鼓勵學(xué)習有余力的學(xué)生跨學(xué)科跨專(zhuān)業(yè)修讀感興趣的課程 或專(zhuān)業(yè);將第二課堂納人創(chuàng )新人才的培養體系,有效實(shí)現課堂內外的知識對接,全面提升學(xué)生的創(chuàng )新能力;開(kāi)設創(chuàng )新學(xué)分課程,開(kāi)發(fā) 學(xué)生思維的靈活性和精確性,激活他們的創(chuàng )新潛能。(3) 建立合理的學(xué)生評價(jià)機制。
改變單純以分數來(lái)衡量學(xué)生 能力高低的方式,改革現行的考試制度,學(xué)校可以根據學(xué)科特點(diǎn)以及課程情況,給予教師適當的權利,讓教師根據需要采取靈活多樣 的考試、考查形式,對學(xué)生的知識能力進(jìn)行綜合衡量,激發(fā)大學(xué)生 的創(chuàng )新意識,提高大學(xué)生的創(chuàng )新能力。 完善學(xué)生素質(zhì)綜合評價(jià)體系,從專(zhuān)業(yè)學(xué)習、文體特長(cháng)、科技創(chuàng )新、組織活動(dòng)能力、身心健康等 方面進(jìn)行評價(jià),在適當的時(shí)候,對學(xué)生的創(chuàng )新能力的比重進(jìn)行傾 斜,鼓勵學(xué)生的多樣化發(fā)展,建立有效的激勵機制,提升大學(xué)生的創(chuàng )新能力,實(shí)現大學(xué)生的全面協(xié)調可持續發(fā)展。
1、以項目和社團為載體,增強創(chuàng )新意識和創(chuàng )業(yè)精神鼓勵學(xué)生創(chuàng )造性地投身于各種社會(huì )實(shí)踐活動(dòng)和社會(huì )公益活動(dòng)中,通過(guò)開(kāi)展創(chuàng )業(yè)教育講座,以及各種競賽、活動(dòng)等方式,形成了以專(zhuān)業(yè)為依托,以項目和社團為組織形式的“創(chuàng )業(yè)教育”實(shí)踐群體來(lái)激發(fā)大學(xué)生的創(chuàng )新意識和創(chuàng )業(yè)精神。
以社團為載體充分發(fā)揮大學(xué)生的主體作用,組織開(kāi)展創(chuàng )業(yè)沙龍、創(chuàng )業(yè)技能技巧大賽等活動(dòng)。發(fā)揮學(xué)生自我服務(wù)、自我教育功能的形式,培養學(xué)生創(chuàng )業(yè)能力。
2、構建創(chuàng )業(yè)教育課程體系,培養學(xué)生創(chuàng )業(yè)能力建立滲透創(chuàng )業(yè)教育內容的教育課程,在課堂上可考慮采用創(chuàng )業(yè)案例進(jìn)行教學(xué),向學(xué)生直觀(guān)、生動(dòng)地展示成功創(chuàng )業(yè)者的創(chuàng )業(yè)精神、創(chuàng )業(yè)方法、過(guò)程和規律,培養學(xué)生良好的自主創(chuàng )業(yè)意識,樹(shù)立全新的就業(yè)觀(guān)念;啟發(fā)學(xué)生的創(chuàng )業(yè)思路、拓寬其創(chuàng )業(yè)視野;培養學(xué)生創(chuàng )業(yè)的基本素質(zhì)、能力和品質(zhì)。3、創(chuàng )設環(huán)境類(lèi)課程在校園內設立“創(chuàng )業(yè)園區”,學(xué)生可以提出項目申請,方案獲通過(guò)后的學(xué)生根據自己的能力開(kāi)辦一些校內公司或在校內經(jīng)商等。
或者由學(xué)校組織開(kāi)辦模擬公司,將學(xué)生實(shí)踐能力和專(zhuān)業(yè)技能的培養與創(chuàng )業(yè)相結合,其運作程序符合企業(yè)行為,為學(xué)生提供了體驗創(chuàng )業(yè)的平臺。軟環(huán)境如職業(yè)指導等,院系應成立由創(chuàng )業(yè)經(jīng)驗豐富的教師、企業(yè)管理人員和風(fēng)險投資專(zhuān)家組成的創(chuàng )業(yè)指導小組,為學(xué)生在創(chuàng )業(yè)過(guò)程中提供適當的建議,從而避免學(xué)生盲目創(chuàng )業(yè)。
在實(shí)際的操作過(guò)程中,創(chuàng )業(yè)環(huán)境的建設需要學(xué)校各個(gè)部門(mén)相互協(xié)作,共同進(jìn)行。4、加強創(chuàng )業(yè)實(shí)踐活動(dòng)環(huán)節,培養學(xué)生的創(chuàng )業(yè)能力大學(xué)生通過(guò)參加各種專(zhuān)業(yè)競賽和科研活動(dòng),如“挑戰杯”中國大學(xué)生課外科技作品競賽和創(chuàng )業(yè)計劃競賽創(chuàng )業(yè)計劃大賽,對于增強創(chuàng )新意識,鍛煉和提高觀(guān)察力、思維力、想象力和動(dòng)手操作能力都是十分有益的。
只有在大學(xué)生當中造成濃厚的科技創(chuàng )新氛圍,才能使更多的創(chuàng )新人才破土而出。實(shí)踐最能鍛煉和培養一個(gè)人的才能,只有在實(shí)踐中多看、多思、多問(wèn)、多記、反復檢驗,反復調查,不斷總結,吸取教訓,才能從實(shí)踐中摸索出真知。
參加校內社團活動(dòng):校園里有很多社團舉辦創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)相關(guān)的活動(dòng),大家可以積極參加,培養相關(guān)能力,在活動(dòng)中往往能學(xué)到很多創(chuàng )新相關(guān)的事物,并結識一群志同道合的小伙伴。
實(shí)習:實(shí)習是大學(xué)生提前接觸企業(yè)運作和社會(huì )生產(chǎn)的一個(gè)重要的途徑。在實(shí)習中大學(xué)生往往能發(fā)現理論和實(shí)踐的差距,從而對自身進(jìn)行優(yōu)化,對企業(yè)提出建議,促進(jìn)內外進(jìn)步。
確定創(chuàng )業(yè)方向:在理論和實(shí)踐的過(guò)程中,大家能夠盡快找到適合并且感興趣的領(lǐng)域,這樣就能確定創(chuàng )業(yè)方向。比如對互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)感興趣的學(xué)生,可能就會(huì )選擇互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)進(jìn)行創(chuàng )業(yè)。
大學(xué)生創(chuàng )業(yè)注意事項 需要注意創(chuàng )業(yè)首先得有知識和技能:知識在學(xué)校可以學(xué)到一部分,更重要的是進(jìn)入社會(huì )后不間斷地自我學(xué)習,緊跟時(shí)代的需要學(xué)習。創(chuàng )業(yè)真正要的是經(jīng)驗的積累:這些經(jīng)驗一類(lèi)只有在社會(huì )實(shí)踐中不斷地沉淀才能獲得,這包括了失敗的經(jīng)驗和成功的經(jīng)驗,所謂創(chuàng )業(yè)成功選對正確的道比努力更重要。
創(chuàng )業(yè)需要堅持和超強的意志:初次創(chuàng )業(yè)的失敗幾率很高,大學(xué)生創(chuàng )業(yè)更要理解失敗是一種常態(tài),都是在飽經(jīng)磨練之后,才具備了超強的意志力。以上內容參考 人民網(wǎng)-加強大學(xué)生創(chuàng )業(yè)能力培養。
實(shí)踐活動(dòng)中積累經(jīng)驗
項目2113中鍛煉職業(yè)能力
組建創(chuàng )業(yè)5261團隊
1、思想才4102能指導行動(dòng),所以無(wú)論你要1653從哪個(gè)方面開(kāi)始著(zhù)手創(chuàng )業(yè),都要先有一定的理論基礎。當下最熱的創(chuàng )業(yè)方向莫過(guò)于互聯(lián)網(wǎng)創(chuàng )業(yè)了,想從互聯(lián)網(wǎng)創(chuàng )業(yè)開(kāi)始就要學(xué)習一些電子商務(wù)方面的知識。
2、懂得經(jīng)濟、會(huì )計、管理方面的知識來(lái)作為輔助,還需要學(xué)習一些IT技術(shù),一些基本軟件如ps的使用,這些都會(huì )在實(shí)踐中用得上。
3、當然這些知識針對互聯(lián)網(wǎng)創(chuàng )業(yè),線(xiàn)下創(chuàng )業(yè)還有許多知識要學(xué)習,主要包括;創(chuàng )業(yè)相關(guān)的管理、財務(wù)、文學(xué)知識的自主學(xué)習能力、操作能力、經(jīng)營(yíng)管理能力、信息處理的能力、推理總結的能力、反省創(chuàng )新的能力等等。
4、創(chuàng )業(yè)的社會(huì )能力其實(shí)也是對一個(gè)人情商的考察,情商有的時(shí)候更重要。但是這并不是能立刻培養出來(lái)的。
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